Consultant(e) – Stage de fin d'études

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Wavestone

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Consulting • SaaS • Cybersecurity

Wavestone est un cabinet de conseil présent à l’international, qui délivre des services de transformation stratégique dans de nombreux secteurs et disciplines. Le cabinet propose des solutions technologiques de pointe, avec un focus sur la cybersécurité et le développement durable. Fort de plus de 5 500 collaborateurs dans 17 pays, Wavestone s’engage à offrir des capacités holistiques, de bout en bout (end-to-end), pour garantir une mise en œuvre fluide et dépasser les attentes de ses clients. Ses services couvrent la stratégie IT, le conseil en data et AI, ainsi que la conformité réglementaire et la gestion des risques.

1001 - 5000 employés

Fondée en 2015

☁️ SaaS

🔒 Cybersecurity

Description

• Réaliser un stage de fin d'études au sein du bureau de Nantes sous la tutelle d’un.e consultant.e et le pilotage d’un.e manager • Identifier les évolutions de la gouvernance et des méthodologies liées à la sécurité • Panorama des activités sécurité et de leurs modalités de delivery chez les clients • Analyser les possibilités technologiques futures et les compétences nécessaires • Étudier différentes méthodologies d’analyse de risques (EBIOS, FAIR…) • Participer à une ou plusieurs missions de conseil et interroger des entreprises et éditeurs • Travail pouvant donner lieu à publication(s) et partage au sein du bureau

🎯 Exigences

• Futur diplômé.e d’une grande école d’ingénieurs ou du Programme Grande Ecole d'une école de management • Forte appétence pour les technologies du numérique • Excellent relationnel • Goût du travail en équipe • Sens prononcé de la qualité • Savoir associer analyse et synthèse et être force de proposition • Recherche d'un stage de fin d'études dans un cabinet de conseil

🏖️ Avantages

• Le dispositif de télétravail est largement déployé au sein de Wavestone pour tous les métiers. • Wavestone est un employeur inclusif qui s’engage pour l’égalité des chances. • Accompagnement des personnes en situation de handicap et/ou nécessitant un aménagement durant le process de recrutement et lors de la prise de poste. • Possibilité de pré-embauche en CDI après le stage.