Director Regional de Ventas – Industria Farmacéutica

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 1 mois

🇪🇸 Espagne – Télétravail

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

👔 Directeur

👻 Score fantôme 30%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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51 - 200 employés

💼 Conseil

🏥 Santé

📣 Marketing

Consulting • Healthcare • Marketing

Chez Winid, notre objectif est de stimuler la croissance et l'épanouissement des individus et des organisations à l'échelle mondiale. Nous aidons les individus à trouver des opportunités inspirantes et les organisations à découvrir les professionnels qui les propulseront vers de nouveaux sommets. Nos solutions d'acquisition et de développement des talents se concentrent sur l'humain, la diversité et l'inclusion, l'innovation et les technologies de pointe.\n\nChaque jour, nous opérons avec intégrité, transparence, flexibilité et empathie, guidés par le désir de faire de l'acquisition et du développement des talents un processus humain, efficace et réussi pour tous.\n\nNous offrons expertise et qualité, avec un accès rapide à des professionnels à fort impact, à travers une suite de services d'Acquisition de Talents articulée autour de trois pôles :\n\n• Executive Search \n• RPO (Outsourcing de Processus de Recrutement)\n• Solutions de Talents\n\nNous intervenons au niveau mondial et opérons depuis 7 implantations avec 4 centres de sourçage répartis entre la France, l'Espagne et le Portugal avec une équipe de 170 spécialistes en acquisition de talents.\n\nWinid est le nouveau véhicule de Talentpeople, le leader en France des Services d'Acquisition de Talents. Talentpeople est entièrement détenu par Actual Leader (+1.700M€ de chiffre d'affaires +3000 collaborateurs).\n\nExecutive Search | RPO | Global Talent Sourcing | Talent Acquisition Optimization | Talent Tech Advisory | Management Appraisal | Leadership Assessment | Headhunting Recruiting | Talent

Description

• Liderar, motivar e impulsar la estrategia comercial en la Comunidad Valenciana y la Región de Murcia, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, cuota de mercado y la excelencia en el desarrollo de los equipos comerciales. • Liderazgo de Equipos: Dirigir, coordinar y potenciar equipos comerciales de alto rendimiento, promoviendo una cultura de compromiso y logro. • Estrategia y Ejecución: Definir e implementar planes de acción regionales alineados con la estrategia corporativa de la compañía. • Gestión de Negocio: Asegurar la consecución de las metas de ventas, cuota de mercado e indicadores clave (KPIs), estableciendo acciones correctoras según sea necesario. • Relaciones Estratégicas: Desarrollar y mantener relaciones sólidas con KOLs, clientes clave y stakeholders del sector. • Acceso y Compliance: Asegurar el cumplimiento normativo y los estándares éticos exigidos por la industria farmacéutica.

🎯 Exigences

• Mínimo 5 años de trayectoria liderando equipos comerciales en la industria farmacéutica • Áreas Terapéuticas: Experiencia en Ginecología y Osteoarticular • Titulación Universitaria (muy valorable Ciencias de la Salud: Farmacia, Biología, Biotecnología, etc.) • Valorable Máster/Postgrado en Dirección Comercial, Marketing Farmacéutico, MBA o Programas de Desarrollo Directivo/Liderazgo • Competencias Clave: Liderazgo e influencia, visión estratégica del negocio, capacidad analítica, negociación de alto nivel y residencia en Valencia o Alicante con disponibilidad para viajar en la zona asignada.

🏖️ Avantages

• Vehículo de empresa • Seguro médico privado