
10 000+ employés
Fondée en 1996
🤝 B2B
🏢 Entreprise
☁️ SaaS
B2B • Enterprise • SaaS
WNS est une entreprise mondiale de gestion des processus métiers, opérant dans 13 pays avec plus de 66 centres de livraison et employant plus de 62 000 personnes. L'organisation s'engage en faveur de l'inclusivité et de la diversité, favorisant une culture unique de co-création et d'apprentissage continu. WNS offre diverses opportunités de carrière à travers l'Asie Pacifique, l'Europe, l'Afrique et les Amériques, et se distingue par son processus de recrutement transparent et basé sur le mérite. En tant que leader dans son domaine, WNS se concentre sur le développement des futurs leaders et décideurs tout en maintenant une forte emphase sur la responsabilité sociale à travers des initiatives comme la fondation WNS Cares.
🕒 il y a 2 mois
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
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WNS est une entreprise mondiale de gestion des processus métiers, opérant dans 13 pays avec plus de 66 centres de livraison et employant plus de 62 000 personnes. L'organisation s'engage en faveur de l'inclusivité et de la diversité, favorisant une culture unique de co-création et d'apprentissage continu. WNS offre diverses opportunités de carrière à travers l'Asie Pacifique, l'Europe, l'Afrique et les Amériques, et se distingue par son processus de recrutement transparent et basé sur le mérite. En tant que leader dans son domaine, WNS se concentre sur le développement des futurs leaders et décideurs tout en maintenant une forte emphase sur la responsabilité sociale à travers des initiatives comme la fondation WNS Cares.
• Travailler en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire • Mettre en œuvre des stratégies pour accroître le chiffre d'affaires et la pénétration du marché de l'entreprise • Identifier et conclure des opportunités de chiffre d'affaires avec des dirigeants de niveau C • Générer un pipeline d'opportunités qualifiées • Mener des négociations commerciales et contractuelles efficaces en collaboration avec des experts
• Licence (Bac+3) dans un domaine pertinent • 10 à 15 ans d'expérience en ventes • Antécédents avérés d'atteinte et de dépassement régulier des objectifs commerciaux • Solide expertise en achats / procurement • Excellentes capacités de développement des relations • Aptitudes d'écoute et de communication efficaces
• Modalités de travail flexibles
Postuler Maintenant🕒 il y a 7 mois
10 000+ employés
Responsable de la gestion contractuelle sur le projet de métro Grand Paris Express. Interlocuteur des équipes projet et des clients tout en encadrant une équipe dédiée à la conformité et à la résolution des litiges.
🕒 il y a 8 mois
10 000+ employés
Responsable Contract Management supervisant le projet de métro automatique du Grand Paris. En charge des stratégies contractuelles et de l'encadrement d'équipe dans un contexte d'ingénierie des transports.