Forward Deployed Engineer – Growth Solutions

🕒 il y a 1 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $111 000 - $180 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

🧑‍💻 Développeur Full-Stack

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 0%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Workiva

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1001 - 5000 employés

Fondée en 2008

💼 Conseil

🏥 Santé

📦 Logistique

💰 €689 300 Venture Round en 2014-10

Consulting • Healthcare • Logistics

Workiva est une plateforme complète conçue pour le reporting d'entreprise, l'ESG, l'audit et la gestion des risques. Elle offre des solutions de reporting intégrées qui connectent les données, unifient les processus et permettent aux équipes de se concentrer sur les tâches à forte valeur ajoutée. Plus de 6000 entreprises internationales font confiance à Workiva pour sa capacité à rationaliser les flux de travail et à fournir une source unique de vérité pour les données financières et non financières. La plateforme intègre une technologie de pointe, y compris l'IA et l'automatisation, pour améliorer la sécurité et la conformité avec les exigences réglementaires actuelles et futures. Les solutions de Workiva sont adaptées à plusieurs secteurs, notamment la banque, l'assurance et les investissements, et la plateforme soutient les équipes de comptabilité, finance, audit, risque et durabilité.

Description

• Own the hardest customer problems end-to-end, driving ambiguous, first-of-their-kind problems from prototype to stable production across multiple deployments • Design, build, test, deploy, and operationalize AI-powered workflows for customer challenges • Establish controls for human review, exception management, and governance in regulated environments • Serve as a trusted technical advisor to customer regulatory, operations, and IT stakeholders • Facilitate executive discussions, technical workshops, and solution reviews • Help customers achieve measurable business outcomes and long-term adoption • Turn recurring customer problems and real-world outcomes into evaluation criteria, patterns, and priorities for Product and Engineering • Contribute customer discoveries, patterns, methods, and field learnings to the shared knowledge environment • Provide peer mentoring and build institutional knowledge • Collaborate with Sales, Product Management, Engineering, customer stakeholders, and external partners

🎯 Exigences

• Bachelor's degree in a related field or equivalent practical experience • 5+ years of experience delivering software solutions to enterprise customers • Experience with reporting and analytics technology, financial, sustainability, governance, risk, compliance, or adjacent domains • Experience configuring, customizing, and delivering software solutions in customer environments, owning complex implementations from requirements through deployment and adoption • Ability to engage credibly with technical and business stakeholders, including regulatory teams, IT, and executive sponsors • Familiarity with enterprise platforms such as SAP, Oracle, ServiceNow, Salesforce, or comparable ecosystems and common integration patterns • Experience working alongside external implementation partners, advisory firms, systems integrators, or audit firms • Knowledge of prompt engineering, agent-based architectures, retrieval-augmented generation (RAG), evaluation frameworks, and AI application lifecycle management • Reliable internet access for any period of time, working remotely and not in a Workiva office • Must be authorized to work in the U.S. on a permanent basis

🏖️ Avantages

• A discretionary bonus typically paid annually • Restricted Stock Units granted at time of hire • 401(k) match • Comprehensive employee benefits package • Reasonable accommodations for applicants with disabilities • Security and privacy training tailored to employees' roles

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