Customer Solutions Engineer – Payments

🕒 il y a 2 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $136 800 - $177 100 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

💻 Ingénieur Solutions

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 6%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Zuora

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1001 - 5000 employés

Fondée en 2007

☁️ SaaS

💸 Finance

🤝 B2B

💰 €400 000 000 Post-IPO Equity en 2022-03

SaaS • Finance • B2B

Zuora est un fournisseur de premier plan de solutions de gestion des abonnements et de facturation récurrente. L'entreprise propose la Zuora Monetization Suite, qui prend en charge divers modèles de monétisation, y compris les abonnements, la facturation à l'utilisation et la tarification ponctuelle. Les solutions de Zuora aident les entreprises à gérer la croissance des revenus récurrents à travers la tarification et l'emballage, la facturation, l'acquisition de clients et les processus de devis à encaissement. La plateforme comprend des fonctionnalités pour l'automatisation de la reconnaissance des revenus, la création de paywalls dynamiques et l'intégration avec les écosystèmes d'applications existants grâce à des SDK et API low-code. Zuora est reconnue comme un leader de l'industrie, fournissant des outils robustes pour les entreprises visant à se développer de manière durable avec des modèles de revenus récurrents modernes.

Description

• Serve as Zuora’s payments subject matter expert throughout the sales cycle. • Partner with Account Executives to identify and develop opportunities within existing and prospective enterprise customers. • Lead discovery sessions focused on payment architecture, gateway strategy, authorization performance, global expansion, and operational efficiency. • Design solution architectures that support flexible payment ecosystems across multiple payment providers, gateways, processors, and payment methods. • Deliver compelling technical presentations, demonstrations, workshops, and architecture reviews tailored to executive, business, and technical audiences. • Advise customers on best practices for payment orchestration, intelligent routing, payment optimization, tokenization, payment resilience, and global payment acceptance. • Collaborate with Product Management, Product Marketing, Partnerships, and Engineering to represent customer requirements and influence future product capabilities. • Develop reusable solution assets, reference architectures, and technical enablement materials to scale payments expertise across the organization. • Support strategic RFPs, proof-of-concepts, and complex enterprise evaluations.

🎯 Exigences

• 5+ years of experience in Solutions Engineering, Sales Engineering, Solution Consulting, or Solutions Architecture supporting enterprise software. • Deep domain expertise in enterprise payments gained through experience with a Payment Service Provider (PSP), payment gateway, payment orchestration platform, payment processor, or related payments technology company. • Strong understanding of payment ecosystems, including PSPs, gateways, acquirers, processors, card networks, payment rails, embedded payments, digital wallets, and alternative payment methods at global scale. • Experience designing and discussing complex payment architectures for enterprise high volume B2C / B2SMB customers. • Knowledge of payment optimization strategies, including intelligent routing, authorization optimization, tokenization, payment recovery, and payment resilience. • Familiarity with REST APIs, webhooks, and modern integration patterns. • Outstanding presentation, communication, and customer-facing consulting skills. • Ability to translate complex technical concepts into clear business value for executive audiences.

🏖️ Avantages

• Competitive compensation, variable bonus and performance-based reward opportunities, and retirement programs • Medical, dental, and vision insurance • Generous, flexible time off, plus paid holidays, wellness days, and a company-wide year-end break • Paid parental leave (including fully paid leave for eligible ZEOs, subject to local policy) • Learning & development stipend to support ongoing growth • Opportunities to volunteer and give back, including charitable donation matching where available • Mental wellbeing resources and support