Avomind
B2B • Recruitment • HR Tech
Avomind is a global recruitment firm specializing in hiring talent for commercial, strategy, and analytics roles. With a dedicated team and a rigorous screening process, Avomind connects organizations with qualified candidates while offering comprehensive support throughout the recruitment process. They also provide embedded recruitment services to align with company culture and goals, ensuring a seamless collaboration between businesses and recruitment experts.
11 - 50 employees
Founded 2019
🤝 B2B
🎯 Recruiter
👥 HR Tech
Product Manager - Design & Quality
Job not on LinkedIn
February 12
🗣️🇩🇪 German Required
Avomind
B2B • Recruitment • HR Tech
Avomind is a global recruitment firm specializing in hiring talent for commercial, strategy, and analytics roles. With a dedicated team and a rigorous screening process, Avomind connects organizations with qualified candidates while offering comprehensive support throughout the recruitment process. They also provide embedded recruitment services to align with company culture and goals, ensuring a seamless collaboration between businesses and recruitment experts.
11 - 50 employees
Founded 2019
🤝 B2B
🎯 Recruiter
👥 HR Tech
📋 Description
• Erstellung von Entwicklungsspezifikationen aus Geschäftsanforderungen • Verantwortlich für das Design und die Implementierung von Funktionen und Prozessen für unser Softwareprodukt • Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, um sicherzustellen, dass die Spezifikationen in den gesamten Entwicklungsprozess integriert werden • Durchführung von Tests und Analysen zur Qualitätssicherung und Identifizierung von Verbesserungspotenzialen • Überwachung und Bewertung der Qualität des Softwareprodukts. Durch manuelles Testen und den Einsatz automatisierter Prüfwerkzeuge • Identifizieren Sie Qualitätsprobleme, verfolgen Sie Fehler und koordinieren Sie die Fehlerbehebung mit dem Entwicklungsteam • Enge Zusammenarbeit mit anderen Teams wie Entwicklung, Beratung und Vertrieb • Aktive Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung von Entwicklungsprozessen und -methoden in Bezug auf Design und Qualität • Unterstützung bei der Betreuung von Key Accounts und Partnern
🎯 Requirements
• Studium oder Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Informatik oder vergleichbare Tätigkeit, vorzugsweise im administrativen oder IT-Bereich eines Autohauses • Fähigkeit, sich mit einem komplexen Softwareprodukt vertraut zu machen • Wünschenswert~ Datenbankerfahrung (MS-SQL) • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu erkennen und Lösungen zu entwickeln • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um Geschäftsrichtlinien zu vermitteln und Feedback anzunehmen • Gute Teamfähigkeit • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse • Gesetzlich berechtigt, in Deutschland zu arbeiten
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