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Everience Romania

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Enterprise • Productivity • SaaS

Everience Romania is a business facilitation provider focused on enhancing digital use within organizations to boost efficiency. The company offers solutions to modernize support functions, improve user satisfaction, and leverage innovations for a better digital employee experience. Everience aims to optimize IT costs, enhance productivity, and manage IT assets effectively while providing seamless cross-channel experiences. Their services include consulting, user experience enhancement, and IT asset management, all designed to create an agile, personalized, and secure work environment.

201 - 500 employees

🏢 Enterprise

⚡ Productivity

☁️ SaaS

📋 Description

• Notre client souhaite intégrer un futur collaborateur dans l'accompagnement du déploiement dans les entités des modules de GRC IT. • Accompagnement du déploiement dans les entités des modules de GRC IT : Risques IT, Contrôle Permanent, Gouvernance IT, Remédiations, Continuité IT, • Suivi et aide à l'élaboration des plannings de déploiement auprès des entités • Rédaction des supports de formations utilisateurs • Dispense des formations aux entités en français et en anglais • Préparation et animation des meetings de suivi de l'avancement de déploiement et réalisation de leur suivi en français et anglais • Suivi post déploiement, support aux entités • Communication avec l'ensemble des parties prenantes

🎯 Requirements

• De formation informatique en Bac+3 à Bac +5 ou équivalent, • vous justifiez d’au moins 3 ans d'expérience dans ce domaine. • Vous avez déjà travaillé dans l'environnement des modules GRC: • la gestion d'accroître l'efficacité, • réduction des risques de non-conformité, • et une bonne compréhension de l'anglais technique est demandé. • Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, • le sens du service, • de synthèse, • de la pédagogie et un grand esprit d'équipe.

🏖️ Benefits

• une mutuelle prise en charge à 50% • un remboursement à 50% du titre de transport • nous vous accompagnons dans votre mobilité géographique ! • la possibilité de travailler chez un leader du marché • une équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans) • un groupe rentable et en croissance permanente • une carte tickets restaurant (9,5€ pris en charge employeur à 60%) • des primes de cooptation allant jusqu’à 1000€ • un parcours d’intégration entre 2 à 6 semaines • un CSE avec de nombreux avantages culturels • un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences • une équipe soudée, engagée et conquérante