
51 - 200 funcionários
Fundada em 2018
💼 Consultoria
⚖️ Jurídico
🤖 Inteligência Artificial
Consulting • Legal • Artificial Intelligence
A Attus Procuradoria Digital é uma plataforma SaaS baseada em IA, projetada para procuradorias públicas e departamentos jurídicos. Ela utiliza IA generativa e automações para ler e sintetizar documentos jurídicos (petições, sentenças, acordos), gerar rascunhos e minutas, monitorar prazos, distribuir e gerenciar casos, além de apoiar a recuperação de dívida fiscal através da higienização e enriquecimento de dados com fontes governamentais. A solução é treinada e customizada conforme a realidade de cada procuradoria, para ajudar procuradores, gestores e assessores a focarem em tarefas estratégicas, enquanto o processamento rotineiro e a automação ocorrem em segundo plano.
🔥 34 minutos atrás
🇧🇷 Brasil – Remoto
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
📚 Aprendizagem e Desenvolvimento
👻 Score fantasma 10%
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

51 - 200 funcionários
Fundada em 2018
💼 Consultoria
⚖️ Jurídico
🤖 Inteligência Artificial
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A Attus Procuradoria Digital é uma plataforma SaaS baseada em IA, projetada para procuradorias públicas e departamentos jurídicos. Ela utiliza IA generativa e automações para ler e sintetizar documentos jurídicos (petições, sentenças, acordos), gerar rascunhos e minutas, monitorar prazos, distribuir e gerenciar casos, além de apoiar a recuperação de dívida fiscal através da higienização e enriquecimento de dados com fontes governamentais. A solução é treinada e customizada conforme a realidade de cada procuradoria, para ajudar procuradores, gestores e assessores a focarem em tarefas estratégicas, enquanto o processamento rotineiro e a automação ocorrem em segundo plano.
• Identificar necessidades de aprendizagem junto às áreas de negócio e propor soluções instrucionais de alto impacto alinhadas aos objetivos estratégicos • Desenvolver e adaptar roteiros, conteúdos e recursos instrucionais para cursos oferecidos aos clientes, com linguagem clara, didática e acessível • Estruturar e manter atualizadas trilhas de aprendizagem em plataformas de educação corporativa • Liderar e aprimorar o processo de onboarding de novos clientes • Transformar conteúdos técnicos em materiais educacionais e de comunicação de fácil compreensão • Atualizar conteúdos e gerenciar o envio de e-mails e outras comunicações sobre treinamentos e novidades para clientes
• Experiência prévia como Designer Instrucional, preferencialmente em empresas de tecnologia ou SaaS • Formação ou curso em andamento em Jornalismo, Publicidade, Relações Públicas, Design (Gráfico, Digital, etc.), Tecnologia da Informação e áreas correlatas • Habilidade para transformar conteúdos complexos em materiais de aprendizagem simples e envolventes • Conhecimento em plataformas de educação corporativa (LMS/LXP) • Facilidade de aprendizado • Foco na melhor experiência do usuário • Busca do aprendizado constante • Colaboração, sabendo oferecer e pedir ajuda • Excelente comunicação com equipes técnicas e jurídicas • Proatividade e organização para gerenciar múltiplos projetos simultaneamente • Alinhamento com os valores de Honestidade e Ética, Excelência e Cuidado com as Entregas, Reconhecimento, Respeito e Educação • Experiência com ferramentas de edição de vídeos (CANVA e Moodle) ou similares é um diferencial • Conhecimento em metodologias ágeis de gestão de projetos é um diferencial • Experiência na criação de conteúdo para educação corporativa, setor jurídico ou governamental é um diferencial
• Plano de saúde • Seguro de vida • Parcerias com descontos em farmácias, nutricionistas e psicólogos • App de bem-estar (Clude) • Total Pass • Ginástica Laboral • Vale-alimentação • Cartão Caju com presente especial no mês do aniversário • Auxílio-educação • Auxílio-leitura • Desenvolvimento contínuo: programas e ações para impulsionar a carreira • Programa de Inovação • Dual Screen • FreeDay • Momento Off • Folga na formatura • Presente para novos filhos dos colaboradores • Presente de retorno da licença paternal • Ambiente fraterno e colaborativo • Kit de boas-vindas ecológico • Cultura sustentável • Lives Virtuais de Confraternização • Campanhas perenes
Candidatar-se🕒 Agosto 28
Líder de mudança organizacional conduzindo a adoção de tecnologia e a transformação na EY. Desenvolvendo comunicação, treinamento, prontidão e engajamento para clientes do setor de serviços financeiros.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
🕒 Julho 4
Analista de Aprendizagem e Desenvolvimento criando programas inovadores para desenvolver lideranças. Atuação em aprendizagem e performance na fintech Asaas, que oferece soluções tecnológicas de gestão financeira empresarial.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório