Analista Contábil - Crédito (Cartões, CDC, Empréstimos)

🕒 2 dias atrás

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⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🧐 Analista

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Banco Daycoval

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1001 - 5000 funcionários

Fundada em 1968

🏦 Bancário

💸 Finanças

💰 $460.000.000 Debt Financing - Banco Daycoval em 2024-12

Banking • Finance

O Banco Daycoval é um banco comercial brasileiro que oferece serviços bancários de varejo e corporativos, incluindo internet banking, um aplicativo móvel, relações com investidores e suporte ao cliente por meio de um assistente virtual. O site e os canais digitais do banco enfatizam o acesso a contas online, recursos de acessibilidade e atendimento digital ao cliente.

Descrição

• Executar e revisar o fechamento contábil mensal das carteiras de crédito (cartões, CDC, empréstimos); • Analisar o reconhecimento de receitas (juros, tarifas, intercâmbio), despesas e encargos financeiros; • Acompanhar e analisar provisões para perdas esperadas (ECL), conforme regulamentação vigente; • Realizar conciliações contábeis (principal, encargos, receitas, estornos e chargebacks); • Avaliar impactos contábeis de renegociações, liquidações, parcelamentos e baixas; • Apoiar e/ou elaborar reportes regulatórios ao Banco Central (CADOCs); • Suportar a elaboração das demonstrações financeiras; • Atender auditorias internas e externas; • Identificar e propor melhorias de processos e automatizações.

🎯 Requisitos

• Graduação completa em Ciências Contábeis (CRC ativo); • Experiência em contabilidade de instituições financeiras (3 a 5 anos); • Vivência com produtos de crédito (cartões, CDC, empréstimos, financiamentos); • Conhecimento em normas do Banco Central (incluindo Res. CMN 4.966/21); • Conhecimento em CPCs / IFRS aplicáveis; • Excel intermediário ou avançado.

🏖️ Benefícios

• Assistência Médica e Odontológica: Cobertura completa para cuidados médicos e odontológicos de qualidade. • Vale-Refeição/Alimentação • Seguro de Vida • Auxílio Creche: Apoio financeiro para conciliar trabalho e responsabilidades familiares. • Auxílio ao filho com deficiência: Compromisso da empresa com o bem-estar, desenvolvimento pessoal e profissional dos seus funcionários e familiares. • Licença Maternidade e Paternidade estendida: Apoio integral aos colaboradores em momentos tão importantes da vida. • Participação nos Lucros ou Resultados (PLR): Reconhecimento financeiro pelo seu empenho e contribuição para o sucesso da empresa. • Programa de Participação de Resultados: Incentivo contínuo para o alcance de metas individuais e coletivas. • Apoio à Educação: Suporte para desenvolvimento acadêmico e profissional, investindo no seu desenvolvimento. • Parcerias com Desconto: Vantagens exclusivas em uma variedade de produtos e serviços por meio de parcerias estratégicas. • Dia Livre: Flexibilidade com um dia livre para recarregar energias e equilibrar responsabilidades. • Totalpass - Incentivo à Saúde: Acesso a uma ampla rede de atividades físicas, promovendo um estilo de vida ativo e saudável. • Ginastica Laboral: Promovendo bem-estar e motivação aos nossos colaboradores

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