
1 - 10 funcionários
💼 Consultoria
🏥 Saúde
📣 Marketing
Consulting • Healthcare • Marketing
A Camim Coach e Consultoria é uma empresa de consultoria em RH e coaching com sede no Brasil, que oferece serviços de recrutamento, consultoria em recursos humanos, gerenciamento de pessoal terceirizado (BPO), mentoria de liderança e workshops de desenvolvimento organizacional para ajudar empresas a se tornarem mais engajadas, ágeis e competitivas. Fundada há mais de cinco anos em Marília/SP e agora também operando em Limeira/SP e regiões adjacentes, a empresa foca em alinhar estratégias de talento com objetivos organizacionais através de soluções personalizadas, treinamentos e suporte direto para gestores e equipes.
Provável vaga fantasma
🕒 Maio 4
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

1 - 10 funcionários
💼 Consultoria
🏥 Saúde
📣 Marketing
Consulting • Healthcare • Marketing
A Camim Coach e Consultoria é uma empresa de consultoria em RH e coaching com sede no Brasil, que oferece serviços de recrutamento, consultoria em recursos humanos, gerenciamento de pessoal terceirizado (BPO), mentoria de liderança e workshops de desenvolvimento organizacional para ajudar empresas a se tornarem mais engajadas, ágeis e competitivas. Fundada há mais de cinco anos em Marília/SP e agora também operando em Limeira/SP e regiões adjacentes, a empresa foca em alinhar estratégias de talento com objetivos organizacionais através de soluções personalizadas, treinamentos e suporte direto para gestores e equipes.
• Utilizar plataformas digitais para divulgação de vagas e atração de talentos. • Analisar perfis de candidatos em redes sociais e bancos de dados online. • Realizar triagem de currículos de forma digital e eficiente. • Conduzir entrevistas online com candidatos. • Manter atualizados os registros e informações dos candidatos em sistemas digitais.
• Experiência prévia em recrutamento e seleção. • Conhecimento em ferramentas digitais de recrutamento. • Boa comunicação e habilidades de entrevista. • Capacidade de adaptação a ambientes virtuais de trabalho. • Organização e atenção aos detalhes. • Conhecimento em Análise DISC. • Experiência em hunting de candidatos. • Graduação ou Tecnólogo (listed in the posting; educational requirement status is not explicitly marked as mandatory).
Candidatar-se🕒 Março 31
Analista de Aquisição de Talentos responsável por recrutar talentos globais para a consultoria internacional AMORIM Global. Atuará com seleção, sourcing estratégico, métricas de recrutamento e employer branding.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
🕒 Dezembro 4, 2025
Recrutador Freelance responsável por conduzir processos de recrutamento remotamente para posições operacionais no Brasil. Procura profissionais que queiram complementar a renda com horários flexíveis.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório