Senior Manager, Railcar Mechanical Services

🕒 Agosto 15

🌐 Estados Unidos, Canadá – Remoto

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA) 🇨🇦 Canadá – Remoto

🌪️ Kansas, Missouri, +1 estados a mais – Remoto

🌪️ Kansas – Remote 🏰 Missouri – Remote 🤠 Texas – Remote

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

👔 Gerente

👻 Score fantasma 12%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

Candidatar-se

Encontrar Vagas Remotas Similares

Configurar Alerta de Email para Novas Vagas

📊 Verifique sua pontuação de currículo para esta vaga

Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

Enviar Currículo

Cando Rail & Terminals

SiteLinkedInTodas as Vagas

501 - 1000 funcionários

Fundada em 1978

📦 Logística

💼 Consultoria

🏭 Manufatura

🔥 Investimento no último ano

💰 $72.215.045 Debt Financing - Cando Rail Services em 2025-09

Logistics • Consulting • Manufacturing

Cando Rail & Terminals é uma empresa norte-americana que projeta, constrói e opera soluções ferroviárias completas e personalizadas, além de instalações de terminais. Integrada às cadeias de suprimentos dos clientes, a Cando oferece serviços de manobras ferroviárias, operações de terminais e suporte logístico — incluindo tripulação 24/7 e serviços específicos para cada local — para mover produtos de forma confiável por uma rede de terminais e ferrovias de curta distância. A empresa também cresce por meio de aquisições estratégicas para expandir a cobertura de serviços e capacidades.

Descrição

• Lead the development and execution of Cando’s railcar mechanical strategy • Develop and maintain company-wide railcar mechanical standards, policies, and procedures • Build relationships with internal customers, regulators, and industry partners • Lead initiatives by establishing goals, securing equipment, developing procedures, and setting schedules • Monitor customer satisfaction and identify service needs and operational efficiencies • Contribute to strategies and plans to grow mechanical services • Develop mechanical training initiatives covering safety, equipment, and regulatory requirements • Implement and maintain safety systems and regulatory compliance programs • Conduct reviews and audits of safety and operational protocols • Analyze rail equipment failures and implement corrective actions • Develop site-focused operational solutions based on local needs • Support operational excellence across asset utilization, people management, safety, and regulatory compliance • Establish annual budgets and monitor material inventory across the Cando system • Manage capital and maintenance budgets and identify equipment and maintenance needs • Manage railcar asset deployment, including purchasing, refurbishment, and upgrades • Monitor industry news, trends, and regulations and develop responsive strategies

🎯 Requisitos

• Minimum ten (10) years’ experience in a management position with full responsibility for multiple site/service offerings • Bachelor’s degree in finance, commerce, business, or engineering, or equivalent industry experience • Experience building safety and service cultures and strong teams • Understanding of Safety Management Systems • Strong knowledge of railcar fleet maintenance, repair management, equipment loading, quality assurance, and inventory programs • Experience in railway or systems management is an asset • Proven track record of entrepreneurial leadership • Strong relationship management skills • Ability to develop and communicate clear, concise approaches to enhance and grow operations • Strategic thinking and ability to work across the organization and industry • Ability to participate in operations and manage multiple customer relationships • Commitment to business ethics and safety practices • Collaboration and influencing skills with ability to build credibility • Strong analytical ability and understanding of business profitability and long-term sustainability • Functional computer skills in a Windows-based environment, internet, and MS Office applications • Understanding of accounting, marketing, and human resource management processes