
10.000+ funcionários
Fundada em 1830
💼 Consultoria
🏥 Saúde
🤝 Sem Fins Lucrativos
Consulting • Healthcare • Non-profit
A Igreja de Jesus Cristo dos Santos dos Últimos Dias é uma organização religiosa global que não apenas oferece orientação espiritual a seus membros, mas também proporciona diversas oportunidades de emprego em vários setores. Com uma força de trabalho distribuída em mais de 100 países, a Igreja valoriza seus colaboradores ao oferecer remuneração justa e benefícios pensados para apoiar o cuidado com a família e uma aposentadoria digna. As funções são amplas e variadas, abrangendo áreas como TI, Facilities Management e outras, todas com a incorporação singular de princípios e valores espirituais no ambiente de trabalho. A Igreja oferece oportunidades tanto para colaboradores efetivos quanto para profissionais contratados, enfatizando a inovação no compartilhamento do evangelho de Jesus Cristo e no apoio à missão da Igreja em todo o mundo.
🔥 15 horas atrás
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
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A Igreja de Jesus Cristo dos Santos dos Últimos Dias é uma organização religiosa global que não apenas oferece orientação espiritual a seus membros, mas também proporciona diversas oportunidades de emprego em vários setores. Com uma força de trabalho distribuída em mais de 100 países, a Igreja valoriza seus colaboradores ao oferecer remuneração justa e benefícios pensados para apoiar o cuidado com a família e uma aposentadoria digna. As funções são amplas e variadas, abrangendo áreas como TI, Facilities Management e outras, todas com a incorporação singular de princípios e valores espirituais no ambiente de trabalho. A Igreja oferece oportunidades tanto para colaboradores efetivos quanto para profissionais contratados, enfatizando a inovação no compartilhamento do evangelho de Jesus Cristo e no apoio à missão da Igreja em todo o mundo.
• Identificar tendências que dificultem o sucesso acadêmico dos estudantes • Realizar contato direcionado e oferecer instrução a grupos e indivíduos • Orientar e ensinar estudantes utilizando os procedimentos e materiais da universidade e do departamento • Manter conhecimento aprofundado do currículo e das atividades semanais • Responder prontamente às dúvidas e preocupações dos estudantes sobre o conteúdo do curso e as atividades • Facilitar a aprendizagem por meio de publicações/anúncios, e-mails, reuniões virtuais individuais ocasionais e vídeos • Comunicar-se regularmente com os estudantes sobre participação e desempenho • Executar planos de contato direcionado para toda a turma, grupos e indivíduos, com base nas tendências e necessidades dos estudantes • Construir relacionamentos genuínos por meio de comunicação regular nos canais aprovados • Responder de forma consistente e rápida aos estudantes que responderem ao contato direcionado • Registrar o histórico de comunicações e as interações relevantes com os estudantes, planejando acompanhamentos • Participar ocasionalmente de exercícios de treinamento e reuniões • Aplicar os feedbacks recebidos em treinamentos e avaliações para melhorar o desempenho • Não desenvolver aulas ou avaliações nem atribuir notas; a correção é realizada por uma equipe centralizada de avaliadores qualificados
• Residir atualmente no Brasil e ter autorização para trabalhar no país • Ser fluente em inglês e português • Enviar a candidatura em inglês • Mestrado ou grau superior em língua portuguesa (Letras) ou área relacionada, como Jornalismo, Linguística ou Redação Técnica • Diploma de bacharelado concluído é o requisito mínimo; históricos acadêmicos de cursos em andamento e diplomas de nível associate/tecnólogo não são aceitos • Os documentos acadêmicos devem ser oficialmente reconhecidos no Brasil e no país de origem • Adaptabilidade a novos processos, procedimentos e tecnologias • Excelentes habilidades interpessoais; postura profissional, respeitosa e imparcial em situações sensíveis • Confiabilidade comprovada e capacidade de cumprir prazos com supervisão mínima • Proficiência em Microsoft Office, videoconferência e softwares específicos da área • Experiência com ensino/aprendizagem online, especialmente com estudantes em situação de risco acadêmico, será considerada um diferencial • Experiência profissional em ensino online e/ou presencial ou em área estreitamente relacionada será desejável • Disponibilidade para trabalhar de 10 a 12 horas por semana, distribuídas em pelo menos 5 dias • Participação obrigatória em reuniões periódicas da equipe • Compromisso com a missão, as características definidoras e o público estudantil da BYU-Pathway Worldwide, bem como com o Código de Honra e as expectativas de vestimenta e aparência do CES
• Trabalho remoto em regime de meio período • Horário flexível de 10 a 12 horas por semana • Informações sobre os benefícios de emprego da Igreja serão fornecidas pelo empregador • Exercícios ocasionais de treinamento e reuniões de capacitação • Feedback por meio de treinamentos e avaliações para melhorar o desempenho
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