
10.000+ funcionários
Fundada em 1915
⚡ Energia
🚗 Transporte
🔧 Hardware
Energy • Transport • Hardware
A Carrier é uma líder global em soluções de construção e cadeia de frio, dedicada à inovação na criação de ambientes saudáveis, seguros, sustentáveis e inteligentes. A empresa atua nos sistemas de HVAC e refrigeração, focando na promoção da saúde e segurança de ambientes internos e na preservação do fornecimento global de alimentos e medicamentos através de suas tecnologias avançadas. A Carrier também está comprometida em enfrentar as mudanças climáticas e colabora com parceiros para impulsionar a sustentabilidade e eficiência energética em infraestrutura. Ao explorar soluções de construção inteligente e resiliência energética, a Carrier está avançando em direção a um futuro de emissões zero.
🕒 Maio 19
🏄 California, Florida, +3 estados a mais – Remoto
💵 $143.000 - $286.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
🤑 Vendas
🦅 Patrocina Visto H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

10.000+ funcionários
Fundada em 1915
⚡ Energia
🚗 Transporte
🔧 Hardware
Energy • Transport • Hardware
A Carrier é uma líder global em soluções de construção e cadeia de frio, dedicada à inovação na criação de ambientes saudáveis, seguros, sustentáveis e inteligentes. A empresa atua nos sistemas de HVAC e refrigeração, focando na promoção da saúde e segurança de ambientes internos e na preservação do fornecimento global de alimentos e medicamentos através de suas tecnologias avançadas. A Carrier também está comprometida em enfrentar as mudanças climáticas e colabora com parceiros para impulsionar a sustentabilidade e eficiência energética em infraestrutura. Ao explorar soluções de construção inteligente e resiliência energética, a Carrier está avançando em direção a um futuro de emissões zero.
• Own the development of multi-year commercial parts growth strategies aligned to overall business, revenue, and margin objectives • Translate market insights, customer segmentation, and performance data into actionable sales plans and prioritized growth initiatives • Identify and scale new revenue opportunities including customer programs, targeted offerings, pricing strategies, and service-based solutions • Partner with Finance to assess ROI, margin impact, and growth of trade-offs to ensure profitable execution • Lead and design customer solutions that simplify buying, increase delivery confidence, and drive repeat purchase behavior • Define differentiated parts offerings tailored to customer needs and market segments • Partner with Customer Service and Sales teams to ensure clear value messaging, adoption, and execution of customer programs • Lead cross functional collaboration across Sales, Supply Chain, Operations, Digital, Finance, and Marketing • Establish KPIs and success metrics for sales growth, customer adoption, and solution performance • Monitor performance trends, identify gaps, and implement corrective actions to ensure targets are met or exceeded • Develop, mentor, and lead teams supporting sales growth and customer solutions
• Bachelor's degree • 8+ years of experience in commercial strategy, sales planning, customer solutions, or aftermarket parts leadership • Proven track record of growing and leading a team driving revenue growth through structured sales strategies and cross functional execution • Strong business acumen with the ability to translate strategy into execution • Experience in Commercial HVAC, aftermarket parts, or a related industrial services environment • Strong leadership and stakeholder influence skills across matrixed organizations • Analytical mindset with experience leveraging data and insights to drive decisions • Excellent communication skills with both executive and frontline audiences.
• Health Care Benefits : Medical, Dental, Vision; Wellness incentives • Retirement Benefits • Time off and Leave : Paid vacation days, up to 15 days; paid sick days, up to 5 days; paid personal leave, up to 5 days; paid holidays, up to 13 days; birth and adoption leave; parental leave; family and medical leave; bereavement leave; jury duty leave; military leave; purchased vacation • Disability : Short-term and long-term disability • Life Insurance and Accidental Death and Dismemberment • Tax-Advantaged Accounts: Health Savings Account; Health Care Spending Account; Dependent Care Spending Account • Tuition Assistance
Candidatar-se🕒 Maio 19
Sales Agent assisting clients in choosing financial products and building a successful business. Opportunities for both licensed and unlicensed individuals with remote work options.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Maio 19
Regional Sales Manager in HVAC and building automation systems. Driving business growth and supporting channel partners across the Western U.S. territory.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Maio 18
Regional Sales Manager responsible for driving sales to physician practices for Nextech’s healthcare technology solutions. Managing the full sales lifecycle and maintaining customer relationships with strong compliance adherence.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Maio 18
Enterprise Solutions Sales Manager focused on Storefront Pro adoption for grocery retailers. Collaborating on sales strategies and building relationships with key decision-makers to close complex deals.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $113.000 - $142.500 / ano
💰 $232.000.000 Venture Round em 2021-11
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
🤑 Vendas
🦅 Patrocina Visto H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Maio 18
51 - 200
Cardiopulmonary Sales Specialist focused on selling therapies for PAH and PH-ILD. Building relationships with healthcare professionals in New York City territory.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório