Regional Director of Operations

🕒 Agosto 5

🔔 Pennsylvania – Remoto

🔔 Pennsylvania – Remote

💵 $120.000 - $165.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🔴 Especialista

⚙️ Operações

👻 Score fantasma 0%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Community Veterinary Partners

SiteLinkedInTodas as Vagas

1001 - 5000 funcionários

Fundada em 2009

🏥 Saúde

⚕️ Seguro de Saúde

💊 Farmacêutico

💰 Private Equity Round em 2019-01

Healthcare • Healthcare Insurance • Pharmaceuticals

A Community Veterinary Partners é uma empresa dedicada a aprimorar o suporte e os recursos disponíveis para proprietários de clínicas veterinárias, permitindo que eles se concentrem em fornecer um atendimento excepcional aos animais de estimação. Fundada em 2009, a empresa promove uma comunidade entre profissionais veterinários, oferecendo várias oportunidades de carreira e programas de mentoria. Sua missão destaca a importância de um cuidado alegre e compassivo para os animais de estimação e a comunidade.

Descrição

• Provide tactical direction and vision to 13–17 veterinary hospital locations • Ensure high customer service and quality-of-care standards across hospitals • Uphold medical and non-medical standards and ensure legal and policy compliance • Ensure safe, clean, organized hospital environments • Assimilate new partner hospitals into CVP • Build business relationships with Practice Managers and Lead and Associate Doctors • Improve revenue, inventory, purchasing, labor, and expense outcomes • Manage P&L and provide monthly outcome reports to the Core Leadership team • Develop remediation strategies for underperforming results • Supervise facility improvement projects • Review hospital performance and financial metrics • Achieve profitable growth objectives within the assigned region • Develop fiscal, strategic, and clinical processes with hospitals • Implement marketing strategies for hospital revenue growth • Support acquisition opportunities for additional hospitals • Develop Practice Manager leadership skills and hospital engagement/accountability cultures • Forecast staffing needs and partner with Talent Acquisition on recruiting Doctors and Practice Managers • Partner with Human Resources to recruit, develop, and mentor teams • Escalate and resolve employee relations issues • Maintain scheduling and Doctor coverage • Approve continuing education and PTO time off • Manage and develop assigned Practice Managers

🎯 Requisitos

• Bachelor's Degree in Business Management or a related field is required, or an equivalent combination of education, training, and experience • Minimum of eight (8) years of Veterinary Practice/Management experience • Preferably three (3) years or more in multi-location management in a service industry role • Reside in the Central PA area • Prior knowledge of Veterinary Practice Management Software preferred • MS Office skills • High emotional intelligence • Analytical skills • Coaching/mentoring skills • Change management skills • Communication skills • Financial acumen • Time management skills • Ability to travel extensively, primarily by car • Ability to manage and develop assigned Practice Managers • Ability to occasionally lift and/or move up to 10 pounds

🏖️ Benefícios

• Resources and mentorship to support growth • Professional development and leadership development opportunities • Continuing education time off • PTO • Travel primarily by car