Sourcer de Talentos de TI – Posição Temporária

Vaga não está no LinkedIn

🔥 1 hora atrás

💃 América Latina – Remoto

⏳ Contrato/Temporário

🟢 Júnior

🟡 Pleno

🎯 Recrutador

🚫👨‍🎓 Sem graduação necessária

👻 Score fantasma 13%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Devlane

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51 - 200 funcionários

Fundada em 2020

🤝 B2B

🎯 Recrutamento

B2B • Recruitment

Devlane é uma empresa de engenharia de software e recrutamento de tecnologia que prioriza o trabalho remoto, recrutando, contratando e conectando desenvolvedores latino-americanos com funções de engenharia remota. Seu site de carreiras lista várias vagas técnicas (Android, iOS, frontend, fullstack, QA), bem como posições em operações e contas, e enfatiza o empoderamento dos funcionários e a colaboração no recrutamento.

Descrição

• Analisar candidaturas recebidas por meio de anúncios de vagas, indicações e outras fontes, identificando rapidamente candidatos que atendam aos requisitos iniciais de cada posição • Desenvolver e executar estratégias proativas de sourcing utilizando LinkedIn Recruiter, strings de busca Boolean e outras plataformas para identificar talentos qualificados em tecnologia • Pesquisar e reativar o contato com candidatos relevantes já cadastrados no ATS (Teamtailor), maximizando o valor do banco de talentos existente • Conduzir a configuração operacional de novas buscas, incluindo a abertura de posições no ATS, a criação de perguntas de triagem, a publicação de vagas em plataformas como o Indeed e a solicitação de avaliações técnicas • Identificar, organizar e manter bancos de potenciais candidatos para as necessidades atuais e futuras de contratação • Utilizar os recursos do ATS para iniciar campanhas de nutrição de candidatos e manter o engajamento com potenciais candidatos • Trabalhar em estreita colaboração com os Recruiters para compreender os requisitos das posições, alinhar os critérios de sourcing e encaminhar candidatos qualificados para a etapa de entrevistas • Explorar novas estratégias de sourcing, identificar oportunidades de melhoria e utilizar ferramentas de IA para reduzir tarefas manuais e otimizar as atividades do topo do funil • Manter os dados de candidatos e de sourcing atualizados no ATS, monitorando indicadores-chave de desempenho, incluindo candidaturas analisadas, candidatos qualificados identificados e eficácia dos canais de sourcing

🎯 Requisitos

• Pelo menos 2 anos de experiência dedicada como Sourcer de Talentos de TI, com foco específico em atividades de sourcing, e não em responsabilidades generalistas ou de recrutamento full-cycle • Inglês avançado (obrigatório) • Experiência comprovada em sourcing de perfis técnicos, preferencialmente em empresas de desenvolvimento de software, consultorias de TI ou negócios de Staff Augmentation • Ampla experiência prática com LinkedIn Recruiter, job boards, técnicas de busca Boolean e bancos de talentos • Experiência prática no uso de ferramentas de IA para otimizar atividades de sourcing e a gestão de candidatos • Experiência com sistemas de rastreamento de candidatos (ATS) • Experiência prévia com Teamtailor será considerada um diferencial importante • Disponibilidade para trabalhar 100% remotamente, seguindo o horário das 9h às 17h ou das 10h às 18h (horário do Uruguai), durante todo o período do contrato de 4,5 meses • Diferencial: experiência na gestão de pipelines de recrutamento de alto volume e familiaridade com ferramentas de automação ou campanhas de nutrição de candidatos

🏖️ Benefícios

• Salário em USD • Trabalho 100% remoto • 15 dias de folga remunerada por ano • Feriados nacionais livres • Jornada de 8 horas, com horário flexível • Kit de boas-vindas da marca • Equipamentos de alta qualidade fornecidos: notebook, mouse e fones de ouvido • Aulas de inglês, biblioteca virtual e cursos online • Bônus por contribuição

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