Analista Comercial e de Pricing

Vaga não está no LinkedIn

🔥 1 hora atrás

🌐 Brasil, Argentina, +1 outros países – Remoto

🇧🇷 Brasil – Remoto 🇦🇷 Argentina – Remoto 🇵🇹 Portugal – Remoto

⏰ Tempo Integral

🟢 Júnior

💰 Analista de Precificação

🚫👨‍🎓 Sem graduação necessária

👻 Score fantasma 10%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Por que essa pontuação:

• Publicada recentemente.
• As vagas desta empresa costumam ser preenchidas em 36 dias.
• Sem salário divulgado.

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Emerging Travel Group

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1001 - 5000 funcionários

Fundada em 2010

🏨 Hospitalidade

📦 Logística

🛍️ Comércio Eletrônico

Hospitality • Logistics • eCommerce

O Emerging Travel Group é um provedor líder de plataformas de reserva online avançadas, voltadas para viajantes individuais, agentes de viagens e clientes corporativos. Eles capacitam hoteleiros a aumentar a visibilidade e atrair uma base de clientes mais ampla por meio de suas soluções de viagem abrangentes, que incluem mais de 2,9 milhões de acomodações, voos, transfers e alugueres de carros em 190 mercados de origem. Com foco na excelência tecnológica, o Emerging Travel Group atende a uma vasta rede de agências de viagens e clientes corporativos, permitindo uma gestão de viagens e colaboração perfeita na dinâmica indústria de viagens.

Descrição

• Monitorar a dinâmica diária de vendas em diversos segmentos: marca, país, fornecedor, principais parceiros da empresa, fornecedores e linhas de negócio. • Analisar diversas métricas fundamentais em conjunto para obter uma visão abrangente. • Trabalhar com segurança com grandes conjuntos de dados; identificar os principais eventos e mudanças no negócio por trás dos números e gráficos. • Aprofundar-se nos processos de negócio e identificar as causas-raiz das alterações nas métricas. • Desenvolver soluções que impulsionem mudanças positivas nas tendências. • Colaborar com outras equipes para implementar as decisões acordadas, fornecer justificativas bem fundamentadas para as medidas propostas, elaborar planos de ação e monitorar os resultados. • Apresentar os resultados de forma clara, utilizando gráficos e números. • Defender os interesses da empresa e apresentar recusas bem fundamentadas sob pressão, quando necessário. • Comunicar-se diariamente com a equipe comercial, aprofundar-se nas particularidades de cada mercado, coletar feedbacks, estruturar e consolidar as informações recebidas e apresentá-las de forma resumida. • Garantir a qualidade dos dados coletados, esclarecendo e verificando com as equipes relacionadas informações suspeitas ou potencialmente imprecisas. • Processar solicitações internas relacionadas a discrepâncias de preços em relação aos concorrentes, verificar a precisão dos dados, tomar decisões de pricing e conceder descontos.

🎯 Requisitos

• 1 a 3 anos de experiência em analytics, pricing, gestão de receita, análise comercial ou funções relacionadas. • Experiência anterior com pricing B2B de viagens para parceiros, exceto pricing de hotéis, será altamente valorizada. • Inglês em nível B2 (intermediário-avançado) ou superior, tanto oral quanto escrito. • Fortes habilidades analíticas: capacidade de trabalhar simultaneamente com diversas métricas e ferramentas analíticas, compreender os processos de negócio por trás dos números, ter atenção rigorosa aos detalhes e identificar as causas-raiz das alterações. • Conhecimentos avançados de Excel (cubos, tabelas dinâmicas, fórmulas complexas e gráficos). • Conhecimentos básicos de SQL: capacidade de ler e modificar queries existentes e escrever queries simples para extrair dados de múltiplas tabelas. • Experiência com grandes conjuntos de dados, alta atenção aos detalhes e pensamento estruturado e sistemático. • Experiência com ferramentas de BI será considerada um diferencial.

🏖️ Benefícios

• Horários flexíveis e possibilidade de trabalho remoto. • Equipe ambiciosa e colaborativa, que gosta do que faz, valoriza uns aos outros e cresce em conjunto. • Programas internos de integração e treinamento, desenvolvimento de soft skills e habilidades de liderança. • Reembolso parcial para participação em treinamentos e conferências externas. • Escola corporativa de inglês: aulas em grupo e individuais, além de clubes de conversação com colegas de todo o mundo. • Tarifas corporativas em hotéis e serviços de viagem. • MyTime Day Off — um dia adicional de folga, com remuneração integral.

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