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Eteg

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51 - 200 funcionários

Fundada em 2001

☁️ SaaS

Software • SaaS • IT Services

A Eteg é uma empresa de soluções em tecnologia que se especializa em desenvolvimento de software sob medida, diagnósticos de TI, automação de processos e implementação de ferramentas inteligentes de atendimento ao cliente, como Zendesk e chatbots com inteligência artificial. Com mais de 23 anos de experiência, a Eteg visa otimizar processos de negócios e melhorar a eficiência por meio de serviços de TI personalizados, garantindo que as empresas possam alcançar melhores resultados e melhorar suas interações com os clientes. Suas ofertas incluem soluções de comunicação proativa via WhatsApp, gestão de assinaturas eletrônicas e equipes de TI dedicadas para apoiar as necessidades dos clientes.

Descrição

• Liderar tecnicamente equipes de desenvolvimento, sendo referência para decisões de arquitetura e engenharia de software. • Definir arquiteturas escaláveis, seguras, resilientes e alinhadas aos objetivos do negócio. • Garantir qualidade técnica das entregas por meio de revisões de código, definição de padrões e boas práticas. • Identificar riscos técnicos e conduzir planos de mitigação. • Gerenciar e priorizar iniciativas de redução da dívida técnica. • Apoiar desenvolvedores na investigação de problemas complexos, promovendo autonomia e pensamento crítico. • Disseminar conhecimento técnico por meio de mentorias, feedbacks e compartilhamento de boas práticas. • Desenvolver tecnicamente a equipe através de code reviews, PDIs, feedbacks contínuos e acompanhamento individual. • Conduzir reuniões de 1:1, apoiando o desenvolvimento dos profissionais. • Atuar em parceria com o Líder de Delivery na distribuição dos profissionais entre projetos. • Participar de definições técnicas estratégicas junto aos stakeholders. • Apoiar iniciativas de pré-venda, contribuindo com estimativas, definição de soluções e apresentações técnicas quando necessário. • Participar dos processos seletivos, avaliações de desempenho e decisões relacionadas ao desenvolvimento da equipe. • Promover um ambiente colaborativo, incentivando a troca de conhecimento, melhoria contínua e excelência técnica.

🎯 Requisitos

• Experiência compatível com atuação em nível Sênior. • Experiência prévia como Tech Lead, Arquiteto de Software ou liderança técnica de equipes de desenvolvimento. • Vivência em definição de arquitetura de software, revisão de código, mentoria técnica e tomada de decisões arquiteturais. • Capacidade de definir soluções ponta a ponta, mesmo diante de requisitos incompletos, conduzindo investigações e alinhamentos com diferentes stakeholders. • Capacidade de equilibrar qualidade técnica, prazo e contexto de negócio, adotando soluções pragmáticas sem comprometer a evolução futura da aplicação. • Conhecimento sólido sobre arquitetura de software, infraestrutura, DevOps, segurança da informação e ciclo de desenvolvimento. • Experiência com produtização de aplicações será considerada um diferencial.