Configuration Manager – Medicaid Systems

🕒 Julho 28

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $111.155 - $150.385 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👔 Gerente

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 8%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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General Dynamics Information Technology

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10.000+ funcionários

Fundada em 1954

💼 Consultoria

🏥 Saúde

📦 Logística

Consulting • Healthcare • Logistics

A General Dynamics Information Technology é uma empresa na vanguarda da inovação tecnológica, oferecendo uma ampla gama de serviços, incluindo consultoria, modernização digital e serviços de aplicações. A empresa atua fortemente na implementação de soluções relacionadas a Inteligência Artificial (IA), Cloud Computing, Cybersecurity, High-Performance Computing (HPC) e tecnologias quânticas. A GDIT é comprometida em apoiar os setores governamental e de defesa, fornecendo serviços críticos para a missão, como logística e gestão da cadeia de suprimentos, inteligência e segurança interna. A empresa também prioriza práticas de contratação diversas e inclusivas e promove ativamente o bem-estar dos colaboradores. Por meio de suas soluções de aceleração digital e do uso pioneiro de tecnologias emergentes, a GDIT busca impulsionar as missões das agências e enfrentar desafios tecnológicos complexos.

Descrição

• Upgrade, operate and maintain Medicaid information and claims processing systems • Serve as point of contact for Configuration Management activities during design, development, integration, and operations • Define configuration management process and procedures • Manage version control of the solution, documentation, and other project artifacts based on system changes • Maintain an inventory of all systems artifacts • Manage configuration identification to establish relationship between software, hardware, and documents • Conduct regular audits, report findings to the customer, ensure solution components are properly configured • Ensure approval of systems versions prior to release of systems functionality • Ensure documentation is accurate, current and accessible to team members, stakeholders and agency staff • Manage the configuration project team members for onboarding, training, and task assignments • Provide regular updates on configuration management efforts • Complete and submit performance and status reports

🎯 Requisitos

• 5 years of experience including: • Bachelor’s degree in computer science, information systems or similar field; or equivalent work experience • Four (4) years of experience in configuration management of Medicaid or Major Health Care Payer projects • Three (3) years of experience using configuration management tools and software • 3+ years of experience with modifying and maintaining configuration of Medicaid or Medicare systems relevant to the proposed solution • Working knowledge of Medicaid Transformation Initiative, Medicaid Information Technology Architecture (MITA) 3.0, and the CMS Conditions for Enhanced Funding • Working knowledge of IT best practices, policies and regulations, software development life cycle, and ITIL Service Configuration Management methodology • ITIL Certification preferred

🏖️ Benefícios

• Comprehensive benefits and wellness packages • 401K with company match • Competitive pay and paid time off • Full flex work weeks where possible • A variety of paid time off plans, including vacation, sick and personal time, holidays, paid parental, military, bereavement and jury duty leave • Paid leave and paid holidays prorated based on the employee’s date of hire • 15 days of paid leave per calendar year to be used for vacations, personal business, and illness • Additional 10 paid holidays per year • Paid Family Leave program providing a total of up to 160 hours of paid leave in a rolling 12 month period for eligible employees • Short and long-term disability benefits, life, accidental death and dismemberment, personal accident, critical illness and business travel and accident insurance