Consultor(a) Sênior de RevOps

🕒 Junho 17

🌐 Estados Unidos, Argentina, +4 outros países – Remoto

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA) 🇦🇷 Argentina – Remoto 🇧🇷 Brasil – Remoto 🇨🇴 Colômbia – Remoto 🇲🇽 México – Remoto 🇺🇾 Uruguai – Remoto

🏄 California, Colorado, +9 estados a mais – Remoto

🏄 California – Remote ⛰️ Colorado – Remote 🌽 Illinois – Remote 🗻 New Hampshire – Remote 🗽 New York – Remote 🌲 North Carolina – Remote 🌲 Oregon – Remote 🍂 Massachusetts – Remote 🔔 Pennsylvania – Remote 🤠 Texas – Remote ⛷️ Utah – Remote

💵 $120.000 - $140.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

💹 Operações de Receita (RevOps)

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 45%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

Candidatar-se

Encontrar Vagas Remotas Similares

Configurar Alerta de Email para Novas Vagas

📊 Verifique sua pontuação de currículo para esta vaga

Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

Enviar Currículo

Go Nimbly

SiteLinkedInTodas as Vagas

11 - 50 funcionários

💼 Consultoria

📣 Marketing

📦 Logística

💰 Debt Financing em 2018-01

Consulting • Marketing • Logistics

A Go Nimbly é uma consultoria especializada em Revenue Operations (RevOps) para empresas SaaS. A empresa foca em resolver ineficiências operacionais e gargalos que prejudicam o crescimento, oferecendo soluções escaláveis e expertise em stacks de RevTech. Diferentemente da consultoria tradicional, a Go Nimbly atua como operadores e tecnólogos, conduzindo projetos complexos e multifuncionais para aumentar a agilidade e a velocidade dos times de go-to-market (GTM). Eles oferecem equipes flexíveis, em modelo fractional, para cobrir lacunas de competências — especialmente em momentos críticos como aquisições, IPOs ou lançamentos de novos produtos — garantindo continuidade e execução eficaz dos projetos.

Descrição

• Orientar clientes sobre stacks de tecnologia e processos de operações de receita • Apresentar opções, avaliar trade-offs e fornecer recomendações • Documentar requisitos e planos de workstreams • Criar protótipos, testar, desenvolver, entregar e medir rapidamente o sucesso das soluções • Acompanhar o progresso do trabalho e manter equipes e clientes atualizados • Aprender e trabalhar com tecnologias de vendas e marketing • Contribuir para a base de conhecimento interna da Go Nimbly, compartilhando sucessos, aprendizados e soluções de problemas, além de conduzir treinamentos • Gerenciar relacionamentos com clientes • Ajudar empresas de alto crescimento a criar experiências de compra humanizadas e sem atritos, além de melhorar a eficiência operacional

🎯 Requisitos

• Mais de 5 anos de experiência como consultor(a) ou em uma função de operações de receita • Profundo conhecimento técnico e expertise em nível de SME em mais de um sistema e recurso de RevOps • Certificações na área de especialização • Sólidas habilidades de organização e gerenciamento de projetos • Excelentes habilidades de apresentação e construção de relacionamentos • Alto nível de atenção à qualidade e aos detalhes • Experiência com configuração do Salesforce • No momento da contratação, os candidatos devem residir em um estado elegível dos EUA ou na Argentina, no Brasil, na Colômbia, no México ou no Uruguai • Conforto para participar de videochamadas e permanecer com a câmera ligada • Capacidade de trabalhar com Salesforce, HubSpot, Eloqua, Marketo e aplicações relacionadas

🏖️ Benefícios

• Programa de incentivos escalonado, além do salário-base, para recompensar profissionais de alto desempenho • Ambiente de trabalho flexível, com atuação totalmente remota • Acampamento anual ou evento anual fora do local de trabalho • Desenvolvimento de colaboradores e planos de carreira • 100% dos prêmios dos seguros dos funcionários nos EUA pagos pela empresa • Plano de bônus por desempenho