
11 - 50 funcionários
🏠 Imobiliário
🤝 B2B
🏢 Corporativo
Real Estate • B2B • Enterprise
A Green Ocean Property Management é uma empresa de administração de propriedades de serviço completo localizada na Grande Boston. Com mais de 40 anos de experiência, eles oferecem soluções proativas de gestão de propriedades que visam prevenir problemas antes que surjam. Seus serviços incluem seleção de inquilinos, gestão de contratos de locação, manutenção de propriedades e relatórios financeiros, enfatizando comunicação clara e atendimento personalizado a cada cliente. Eles também fornecem serviços especializados, como gestão de propriedades para investimento e associações de condomínios, garantindo o manejo especializado de todas as necessidades de propriedade. A empresa é conhecida por construir fortes relações com fornecedores confiáveis para garantir trabalhos de manutenção de qualidade e oferece serviço 24/7 para lidar prontamente com quaisquer desafios de gestão de propriedades.
🕒 Junho 11
🌏 Qualquer lugar do mundo
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
💰 Desenvolvimento de Negócios (BDR)
👻 Score fantasma 41%
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

11 - 50 funcionários
🏠 Imobiliário
🤝 B2B
🏢 Corporativo
Real Estate • B2B • Enterprise
A Green Ocean Property Management é uma empresa de administração de propriedades de serviço completo localizada na Grande Boston. Com mais de 40 anos de experiência, eles oferecem soluções proativas de gestão de propriedades que visam prevenir problemas antes que surjam. Seus serviços incluem seleção de inquilinos, gestão de contratos de locação, manutenção de propriedades e relatórios financeiros, enfatizando comunicação clara e atendimento personalizado a cada cliente. Eles também fornecem serviços especializados, como gestão de propriedades para investimento e associações de condomínios, garantindo o manejo especializado de todas as necessidades de propriedade. A empresa é conhecida por construir fortes relações com fornecedores confiáveis para garantir trabalhos de manutenção de qualidade e oferece serviço 24/7 para lidar prontamente com quaisquer desafios de gestão de propriedades.
• Faça no mínimo 70 contatos outbound frios por dia com gestores de propriedades, equipes de leasing e profissionais do mercado imobiliário dos EUA. Isso inclui envio de SMS outbound e e-mails. • Comunique-se com confiança em inglês, com clareza e ritmo adequados ao telefone. • Utilize scripts e roteiros de conversa, ajustando conforme o diálogo. • Agende reuniões qualificadas para o CEO. • Mantenha registros organizados e atualizados no CRM. • Atinga metas semanais e mensais de ligações, conversões e reuniões agendadas. • Siga uma agenda estruturada alinhada aos fusos horários dos EUA (normalmente EST). • Colabore com a liderança e aprenda a terminologia e os fluxos de trabalho do mercado imobiliário dos EUA.
• Inglês falado avançado (sotaque neutro ou próximo do neutro; confiança ao telefone é essencial). • Confortável em realizar 70–100+ cold calls por dia. • Experiência em BDR/SDR, call centers, vendas outbound ou agendamento de reuniões no setor imobiliário. • Disponibilidade para trabalhar durante o horário dos EUA (é necessário sobreposição total ou parcial). • Treinável, competitivo e motivado por metas e comissões. • Desejável: Familiaridade com stacks de tecnologia baseados em navegador, como Google Drive, WhatsApp, Google Voice, LinkedIn, etc. • Desejável: Experiência em contatos com o mercado dos EUA ou no setor de gestão de propriedades. • Desejável: Familiaridade com multifamily, leasing, operações ou proptech.
• Remuneração base internacional competitiva. • Comissões por desempenho sem teto. • Treinamento e coaching pagos sobre terminologia do mercado imobiliário dos EUA. • Posição de longo prazo com possibilidade de crescimento para Senior BDR, AE ou Operações. • Horário estável alinhado aos fusos horários dos EUA. • Ambiente de apoio com scripts detalhados, frameworks de chamadas e métricas de sucesso. • Flexibilidade para trabalhar de qualquer lugar.
Candidatar-se🕒 Abril 1
Gerente de Desenvolvimento de Negócios expandindo e aproveitando relacionamentos no setor de jogos. Focado no desenvolvimento de novos negócios e no aprimoramento de linhas de serviço existentes.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Abril 1
Gerente Regional de Equipe BDR construindo e liderando uma equipe de Sales Development Representatives na Canonical. Treinando futuras estrelas de vendas de tecnologia enquanto gerencia uma equipe de alto desempenho.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Março 23
Gerente de Desenvolvimento de Negócios ampliando a presença em lubrificantes industriais com trabalho remoto. Gerenciamento de distribuidores e impulso de crescimento de vendas internacionalmente.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Fevereiro 4
Junior de Vendas Outbound & Growth Hacker executando campanhas outbound para empresas B2B de tecnologia em crescimento. Focado em agendar reuniões qualificadas e manter o pipeline do cliente.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🗣️🇩🇪 Alemão obrigatório
🕒 Setembro 25, 2025
Executivo de Desenvolvimento de Negócios freelancer responsável pela aquisição de clientes e geração de receita para os serviços de RH e consultoria da Anrgi Tech. Vaga remota, apenas comissionada, que exige experiência em vendas B2B.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório