
1001 - 5000 funcionários
Fundada em 2012
🧘 Bem-estar
🤝 B2B
☁️ SaaS
💰 $5.400.000 Venture Round em 2021-12
Wellness • B2B • SaaS
Gympass é uma plataforma completa de bem-estar corporativo que conecta colaboradores a uma variedade de recursos de fitness, mindfulness, nutrição e sono por meio de planos de assinatura flexíveis e econômicos. Ao oferecer acesso a uma ampla rede de academias, estúdios, personal trainers virtuais e apps de bem-estar, o Gympass foi projetado para fortalecer o bem-estar dos colaboradores e melhorar, para as empresas, produtividade, retenção e resultados em custos de saúde. Ao permitir que as companhias ofereçam opções de bem-estar holísticas, o Gympass promove ambientes de trabalho mais saudáveis e ajuda os colaboradores a manter um estilo de vida equilibrado tanto no trabalho quanto em casa.
🔥 0 minutos atrás
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

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Gympass é uma plataforma completa de bem-estar corporativo que conecta colaboradores a uma variedade de recursos de fitness, mindfulness, nutrição e sono por meio de planos de assinatura flexíveis e econômicos. Ao oferecer acesso a uma ampla rede de academias, estúdios, personal trainers virtuais e apps de bem-estar, o Gympass foi projetado para fortalecer o bem-estar dos colaboradores e melhorar, para as empresas, produtividade, retenção e resultados em custos de saúde. Ao permitir que as companhias ofereçam opções de bem-estar holísticas, o Gympass promove ambientes de trabalho mais saudáveis e ajuda os colaboradores a manter um estilo de vida equilibrado tanto no trabalho quanto em casa.
• Responsável pelo registro de pagamentos a parceiros. • Realizar auditorias fiscais e de documentos para garantir conformidade. • Validar se as aprovações de pagamento estão corretas e alinhadas aos processos internos. • Revisar os tipos de pagamento para confirmar que foram processados corretamente. • Comunicar-se com colaboradores sobre o status de suas solicitações e atender/priorizar solicitações relacionadas a pagamentos via Jira. • Participar de reuniões com stakeholders quando necessário. • Manter relacionamento com as equipes comercial, de operações e técnica. • Viver a missão: inspirar e capacitar outras pessoas cuidando genuinamente do seu próprio bem-estar e do dos colegas. Colocar o bem-estar em primeiro plano no trabalho e criar um ambiente de suporte onde todos se sintam à vontade para cuidar de si mesmos, tirar folgas e buscar equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
• Ensino superior completo. • Conhecimento básico dos fluxos de pagamento e aprovação. • Conhecimento sobre tributos e auditoria de documentos financeiros. • Conhecimento de processamento bancário e conceitos básicos de conta. • Experiência comprovada em contas a pagar (Accounts Payable) ou em função financeira relacionada. • Experiência com pagamentos a fornecedores e reembolso a funcionários. • Inglês fluente é obrigatório.
• Associação Gold+ gratuita com acesso a academias e estúdios presenciais, programas digitais de fitness e recursos online de bem-estar para meditação, nutrição, suporte à saúde mental e mais. É possível adicionar até três familiares ao seu plano. • Programa completo de bem-estar emocional com abordagem personalizada, oferecendo jornadas que combinam sessões individuais de terapia (52 por ano) e conteúdo on-demand. • Seguro saúde, odontológico e seguro de vida. • Como empresa Flexible First, oferecemos opções híbridas e remotas para dar flexibilidade sobre como você trabalha. O modelo para esta vaga pode ser discutido com o recrutador e o gestor. Ao ingressar, utilize o reembolso para home office para montar seu espaço de trabalho em casa. • Flexibilidade também significa poder definir como e quando realizamos as atividades. Em conjunto com seus líderes, os colaboradores definem horários que alinhem fuso horário, necessidades da equipe e rotinas pessoais. • É importante tirar um tempo para recarregar. Os colaboradores recebem férias após 6 meses, além de 3 dias adicionais de folga por ano, mais 1 dia por ano de empresa (até 5 dias adicionais) e um dia extra de folga no seu aniversário. • Acolher um novo filho é um momento especial. Oferecemos licença parental 100% remunerada para todos os novos pais. Pais que dão à luz têm direito a licença estendida e a um período de retorno gradual em regime parcial. • Acesso a plataformas de excelência, participação em sessões interativas, construção de roadmap de desenvolvimento personalizado e exploração de oportunidades internas. Focamos em aprendizagem contínua e feedback para apoiar seu crescimento pessoal e profissional. • Você fará parte de uma equipe apaixonada que se une para romper barreiras, apoiar uns aos outros e causar impacto significativo na saúde e bem-estar no trabalho. Vencemos juntos, construindo confiança por meio de comunicação aberta e uma cultura onde toda perspectiva importa.
Candidatar-se🔥 13 horas atrás
Customer Success Analyst at Effecti, enhancing client relationships in government procurement sector. Driving strategy for high client satisfaction and business expansion.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
🔥 13 horas atrás
Role involves building strong relationships with clients while ensuring high-level NPS. Effecti offers innovative solutions in public procurement processes with a focus on teamwork and collaboration.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
🔥 17 horas atrás
1001 - 5000
Administrador SCCM responsável por gerenciar funcionalidades de software e sistema. Atuação com segurança, automação e garantia de conformidade em ambientes corporativos.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
🔥 17 horas atrás
Analista de Processos Sênior liderando o mapeamento e a otimização de processos de negócio críticos em projetos de transformação digital na Five Acts. Promove engajamento e colaboração entre equipes organizacionais.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
🔥 17 horas atrás
Analista Sênior de Pessoal executando rotinas de Departamento Pessoal como folha de pagamento, rescisões e cálculos de férias na Clariens Educação S.A. Papel essencial para garantir conformidade com a legislação trabalhista e gerir diversas atividades relacionadas a RH.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório