Operations Lead

Vaga não está no LinkedIn

🕒 3 dias atrás

🗽 New York – Remoto

🗽 New York – Remote

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

⚙️ Operações

👻 Score fantasma 17%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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M7 Health

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11 - 50 funcionários

🏥 Saúde

⚕️ Seguro de Saúde

☁️ SaaS

Healthcare • Healthcare Insurance • SaaS

A M7 Health é uma plataforma projetada para aprimorar a gestão de equipes de enfermagem dentro dos sistemas de saúde. Ao compreender as necessidades e preferências individuais dos enfermeiros, a plataforma oferece recursos como agendamento inteligente, previsão e métricas para otimizar o quadro de pessoal e melhorar a satisfação no trabalho. Construída principalmente por enfermeiras para enfermeiras, a M7 Health busca transformar o escalonamento de enfermeiros em um processo mais flexível e previsível, apoiando assim a retenção e o bem-estar dos profissionais de saúde em um mercado de trabalho competitivo.

Descrição

• Lead implementation experiences at new M7 Health customer sites • Own relationships with facility leaders and coordinate activation activities • Project manage the full go-live process, ensuring activities are planned, assigned, and successfully executed • Understand hospital staffing workflows, including unit-specific operations • Ensure all units and personnel are correctly accounted for in the M7 platform • Train unit leadership and key stakeholders on the M7 platform • Drive successful platform adoption during the first month after go-live • Maintain relationships with facility leaders and nurse managers • Monitor platform engagement and proactively address adoption barriers • Synthesize customer feedback and surface product-improvement patterns to the product team • Improve playbooks, share learnings, and help teammates develop product mastery

🎯 Requisitos

• Strong project management skills and ability to run activations end-to-end • Ability to coordinate with hospital leadership, hundreds of staff members, and internal team members over multiple weeks • Ability to independently plan and execute projects • Ability to understand nursing-unit staffing workflows and configure the M7 platform appropriately • Ability to train unit leadership and key stakeholders on the M7 platform • Clear, proactive communication with customers and internal stakeholders • Ability to identify risks and translate complex operational situations into clear updates • Ability to teach people new technology and build collaborative customer relationships • Willingness to travel substantially, typically twice per month for 2–3 days per trip • Availability to work Eastern Time hours during the standard workday • Must be authorized to work in the United States

🏖️ Benefícios

• Annual performance-based bonus • Healthcare benefits • Remote work arrangement • Access to the Manhattan office • In-person collaboration opportunities

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