Arquiteto de Software (P&D)

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Miratech

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501 - 1000 funcionários

Fundada em 1989

🤝 B2B

💼 Consultoria

☁️ SaaS

💰 Private Equity Round em 2022-04

B2B • Consulting • SaaS

A Miratech ajuda visionários a mudar o mundo. Somos uma empresa global de serviços de TI e consultoria que reúne inovação corporativa global e inovação de start-ups. Atualmente, apoiamos a transformação digital das maiores empresas do planeta. Ao estabelecer parcerias com grandes e pequenos players, nos mantemos na vanguarda da tecnologia, permanecendo ágeis mesmo sendo um líder global, e criamos tecnologia que ajuda nossos clientes a aumentar ainda mais seus negócios. Nossa cultura de Desempenho Implacável permite que mais de 99% dos compromissos da Miratech sejam bem-sucedidos ao atender ou exceder os objetivos de escopo, cronograma e/ou orçamento desde nossa fundação em 1989. Para mais informações sobre a Miratech, visite www.miratechgroup.com

Descrição

• Definir e evoluir a visão arquitetural para novos produtos, plataformas e iniciativas de tecnologia • Pesquisar tecnologias emergentes, conduzir avaliações técnicas e liderar iniciativas de Prova de Conceito • Projetar arquiteturas escaláveis cloud-native, distribuídas e híbridas • Estabelecer padrões arquiteturais, boas práticas e diretrizes de engenharia • Liderar o design técnico de sistemas corporativos complexos e de alta carga • Definir stacks tecnológicos e princípios arquiteturais para novas soluções • Contribuir para soluções com AI/ML, Generative AI, LLM e automação inteligente • Identificar riscos técnicos e definir estratégias de mitigação • Apoiar equipes de engenharia em desafios técnicos complexos e decisões arquiteturais • Conduzir revisões de arquitetura e avaliações de soluções técnicas • Contribuir para a estratégia técnica, roadmaps de produto e evolução de longo prazo do produto • Apoiar iniciativas de transformação tecnológica e modernização de produtos • Colaborar com clientes e stakeholders internos em arquitetura e estratégia tecnológica • Mentorar líderes técnicos e engenheiros seniores • Ajudar a moldar a cultura de engenharia, processos de desenvolvimento e práticas de DevOps

🎯 Requisitos

• Experiência significativa em desenvolvimento de software e arquitetura de produtos, plataformas e soluções corporativas • Pelo menos 4 anos de experiência como Arquiteto de Software, Arquiteto Corporativo, Diretor de Engenharia ou função arquitetural similar • Experiência comprovada em projetar, evoluir e escalar produtos de software complexos, plataformas ou soluções corporativas • Forte compreensão de padrões arquiteturais modernos, princípios de design de software e sistemas distribuídos • Histórico comprovado de decisões estratégicas de tecnologia e visão arquitetural de longo prazo • Experiência em avaliar e selecionar tecnologias com base em objetivos de negócio, escalabilidade, TCO e sustentabilidade • Experiência em liderar equipes de engenharia distribuídas e iniciativas técnicas • Experiência em conduzir iniciativas arquiteturais em múltiplos produtos, plataformas ou times • Experiência em colaborar com engenharia, produto e stakeholders de negócio • Experiência em definir e implementar padrões arquiteturais e melhores práticas de engenharia • Experiência prática no desenho de soluções cloud-native • Expertise em pelo menos uma das principais plataformas de nuvem: AWS, Azure ou GCP • Experiência com Kubernetes e tecnologias de containers • Experiência em construir sistemas altamente disponíveis, tolerantes a falhas e escaláveis • Experiência prática com Microservices, Distributed Systems, Event-Driven Architecture e API-First Design • Sólida experiência prática em engenharia de software • Experiência com CI/CD, automação e práticas de DevOps • Experiência com linguagens de programação modernas, tecnologias de nuvem e plataformas corporativas • Experiência em entregar novos produtos ou plataformas do conceito à produção • Forte expertise prática nas tecnologias listadas: nuvem, containers, programação, frontend, dados, mensageria, DevOps, automação, observabilidade e monitoramento

🏖️ Benefícios

• Remuneração competitiva e benefícios • Pacote de compensação e benefícios abrangente • Plano de saúde • Cursos de idiomas • Programa de realocação • Cultura ForeverRemote e flexibilidade para trabalho remoto • Oportunidades de desenvolvimento profissional • Programas de certificação • Programas de mentoria e investimento em talentos • Oportunidades de mobilidade interna • Oportunidades de estágio • Colaboração em projetos de alto impacto para clientes globais de destaque • Ambiente de trabalho multicultural e inclusivo • Comunicação aberta • Eventos sociais e de integração de equipe regulares