Engenheiro(a) de Software Full Stack Sênior – C# / .NET e Angular

🔥 27 minutos atrás

🇧🇷 Brasil – Remoto

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

🧑‍💻 Engenheiro Full-stack

👻 Score fantasma 10%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Por que essa pontuação:

• Publicada recentemente.
• As vagas desta empresa costumam ser preenchidas em 29 dias.
• Sem salário divulgado.

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Motorola Solutions

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10.000+ funcionários

Fundada em 1928

🏥 Saúde

💼 Consultoria

📦 Logística

Healthcare • Consulting • Logistics

A Motorola Solutions oferece um ecossistema completo de segurança, com soluções tecnológicas para proteger pessoas, patrimônios e ambientes. A empresa é especializada em comunicações críticas, sistemas de videosegurança, soluções para centros de comando e serviços gerenciados e de suporte. Seu portfólio inclui rádios P25 para missões críticas, rádios profissionais DMR, dispositivos de banda larga e sistemas de videosegurança com analytics de IA. A Motorola Solutions atende a diversos setores — incluindo segurança pública, educação, saúde, forças de segurança, entre outros — com foco em ampliar a eficiência operacional e a capacidade de resposta em situações críticas. A empresa é comprometida em entregar soluções que mantêm seus clientes conectados, possibilitam comunicação clara e ajudam a agir com confiança nas condições mais adversas.

Descrição

• Liderar o design e o desenvolvimento da aplicação web CC Insights usando C#, .NET Core, Angular, relatórios Power BI incorporados e fluxos conversacionais do Priority Intelligence™ • Projetar padrões de acesso a dados multi-tenant e microsserviços em camadas usando Entity Framework Core e SQL Server • Migrar e modernizar recursos do produto legado de relatórios para uma arquitetura web unificada • Projetar, configurar e manter pipelines automatizados de CI/CD usando GitHub Actions e Azure DevOps • Implementar autenticação, autorização por tenant, distributed tracing, structured logging e políticas de resiliência • Supervisionar diagnósticos operacionais nas camadas de aplicação, dados e infraestrutura em cloud • Liderar avaliações arquiteturais, projetos técnicos e code reviews entre pares • Orientar integrantes da equipe de engenharia em diferentes localidades globais, em um modelo híbrido • Trabalhar em parceria com gerentes de produto, especialistas de QA e a equipe de Engenharia de Plataformas de Dados para entregar recursos de analytics corporativo

🎯 Requisitos

• Bacharelado em Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou área técnica relacionada • Mais de 5 anos de experiência em engenharia de software e desenvolvimento de aplicações full stack • Experiência com C# e .NET Core para microsserviços backend escaláveis, arquiteturas em camadas e APIs RESTful • Experiência com Angular e TypeScript, incluindo NgRx • Experiência com Entity Framework Core e SQL Server • Experiência na criação de pipelines automatizados de build, testes e release usando GitHub Actions e Azure DevOps • Experiência na implementação de políticas de resiliência para sistemas distribuídos, structured logging, tracing e diagnósticos de integridade operacional • Experiência no uso de ferramentas de desenvolvimento assistido por IA, como GitHub Copilot ou Claude Code • Proficiência avançada (C1) em inglês para comunicação empresarial escrita e verbal • Experiência no design de aplicações corporativas em camadas e modulares usando dependency injection e design orientado a interfaces • Experiência na implementação de isolamento seguro de dados, autorização orientada a tenants e estruturas cloud escaláveis • Experiência na colaboração com stakeholders multifuncionais e na realização de code reviews técnicos • Experiência no design e na execução de suítes abrangentes de testes unitários • Experiência com React, PySpark e consultas a data pipelines, integrações com LLMs, DDD ou Event Sourcing será considerada um diferencial

🏖️ Benefícios

• Programa de pagamento por indicação • Empresa que oferece oportunidades iguais • Cultura que prioriza as pessoas e tem foco na comunidade • Colaboração com equipe global em modelo híbrido • Não é necessário viajar • Não há oferta de realocação

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