
201 - 500 funcionários
🎯 Recrutamento
👥 RH Tech
🏢 Corporativo
Recruitment • HR Tech • Enterprise
A NIR-YU é uma empresa dedicada a potencializar pequenas e médias empresas (PMEs) por meio de soluções de nearshore staffing sob medida. A empresa se concentra no recrutamento estratégico de profissionais nearshore qualificados, oferecendo precificação cost-plus para garantir transparência e acessibilidade. Seus serviços incluem staff augmentation, staff leasing, talent acquisition e Employer of Record (EoR), com o objetivo de ajudar PMEs a acessar uma força de trabalho qualificada na América Latina. Ao facilitar a contratação de talentos remotos e assegurar conformidade com as regulamentações locais, a NIR-YU permite que as empresas reforcem suas equipes com profissionais fluentes em inglês, otimizem custos e foquem em estratégias de crescimento sem o ônus de abrir entidades no exterior.
🕒 Julho 8
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

201 - 500 funcionários
🎯 Recrutamento
👥 RH Tech
🏢 Corporativo
Recruitment • HR Tech • Enterprise
A NIR-YU é uma empresa dedicada a potencializar pequenas e médias empresas (PMEs) por meio de soluções de nearshore staffing sob medida. A empresa se concentra no recrutamento estratégico de profissionais nearshore qualificados, oferecendo precificação cost-plus para garantir transparência e acessibilidade. Seus serviços incluem staff augmentation, staff leasing, talent acquisition e Employer of Record (EoR), com o objetivo de ajudar PMEs a acessar uma força de trabalho qualificada na América Latina. Ao facilitar a contratação de talentos remotos e assegurar conformidade com as regulamentações locais, a NIR-YU permite que as empresas reforcem suas equipes com profissionais fluentes em inglês, otimizem custos e foquem em estratégias de crescimento sem o ônus de abrir entidades no exterior.
• Produzir código de alta qualidade, com bom desempenho e testável, que contribua diretamente para iniciativas da empresa. • Desenvolver usando JVM (Java, Kotlin), Elixir, Ruby, React, TypeScript, GraphQL, Kafka, AWS/Lambda, PostgreSQL, DynamoDB; tratar dados conforme a política. • Participar das decisões técnicas que irão moldar o futuro dos nossos sistemas de software. • Aprender algo novo, seja um novo padrão de design de software ou uma iniciativa para impulsionar a empresa. • Revisar pull requests e fornecer feedback construtivo aos colegas. • Trabalhar em par com um membro da equipe para desenvolver funcionalidades; apoiar o onboarding quando necessário. • Realizar deploy responsável de código voltado ao usuário em produção. • Atuar como parceiro sólido para produto, gestão de engenharia e stakeholders. • Observabilidade e confiabilidade: aprender com métricas e incidentes; manter os sistemas manuteníveis.
• 3–5+ anos de experiência em engenharia de software. • Fortes habilidades de comunicação com produto, stakeholders e colegas de engenharia. • Compreensão de componentes reutilizáveis / construção de bibliotecas de componentes quando a função incluir UI. • Entendimento de como construir aplicações e sistemas web prontos para produção; mindset voltado para confiabilidade e segurança. • Paixão por práticas de testes e melhoria contínua; entrega orientada à observabilidade. • Experiência em influenciar direção técnica (arquitetura, padrões, entrega), não apenas executar tarefas pré-definidas. • Experiência com Java, Kotlin, Elixir, Erlang, Ruby, JavaScript, Next.js ou outra linguagem de programação; disponibilidade para trabalhar em serviços JVM (Java, Kotlin) quando as atribuições exigirem. • Familiaridade com ferramentas comuns de programação como IDEs, APIs RESTful, repositórios Git, TypeScript, software de controle de versão e ferramentas de deploy remoto. • Graduação em Ciência da Computação ou experiência equivalente. • Familiaridade com arquiteturas baseadas em eventos, event streaming (por exemplo, Kafka), fundamentos de banco de dados e GraphQL ou APIs comparáveis. • Entusiasmo em resolver problemas para nossos usuários com tecnologia; usa dados e contexto de negócio quando isso ajuda.
• Plano de saúde • Modalidades de trabalho flexíveis
Candidatar-se🕒 Junho 25
Sales Engineer fundador liderando iniciativas técnicas de vendas para uma plataforma PRM nativa de IA em rápido crescimento. Condução de provas de conceito (POC) e respostas a RFPs, colaborando com as equipes de vendas e de produto.
💃 América Latina – Remoto
💵 $4.500 - $7.000 / mês
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
💸 Engenheiro de Vendas
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Fevereiro 19
51 - 200
Engenheiro de Vendas Corporativas trabalhando em estreita colaboração com Executivos de Conta para entregar valor a clientes na LATAM. Responsável por validação técnica, demonstrações e sucesso do cliente por meio de soluções empresariais de cibersegurança.
💃 América Latina – Remoto
💵 $220.000 - $260.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
💸 Engenheiro de Vendas
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🗣️🇪🇸 Espanhol obrigatório