
11 - 50 funcionários
💸 Finanças
Finance • Insurance
Pathpoint é uma plataforma projetada para simplificar o seguro E&S (Excesso e Surplus) comercial para agentes. Ela permite que milhares de agentes de seguros coticem riscos não admitidos rapidamente, finalizem a cobertura e tenham apólices emitidas com acesso 24/7. A plataforma suporta diversos tipos de cobertura, incluindo responsabilidade civil geral, propriedade comercial, responsabilidade cibernética e mais. A Pathpoint atende verticais como empreiteiros, riscos de locador, propriedades vagas, restaurantes, manufatura e cibernético para pequenas empresas. Ao fornecer cotações instantâneas através de subscrição automatizada, assinatura eletrônica e aplicações pré-preenchidas, a Pathpoint reduz significativamente o tempo necessário para atender clientes e expandir negócios para agentes de seguros.
🕒 Abril 1
🏄 California – Remoto
💵 $130.000 - $140.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
💰 Desenvolvimento de Negócios (BDR)
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

11 - 50 funcionários
💸 Finanças
Finance • Insurance
Pathpoint é uma plataforma projetada para simplificar o seguro E&S (Excesso e Surplus) comercial para agentes. Ela permite que milhares de agentes de seguros coticem riscos não admitidos rapidamente, finalizem a cobertura e tenham apólices emitidas com acesso 24/7. A plataforma suporta diversos tipos de cobertura, incluindo responsabilidade civil geral, propriedade comercial, responsabilidade cibernética e mais. A Pathpoint atende verticais como empreiteiros, riscos de locador, propriedades vagas, restaurantes, manufatura e cibernético para pequenas empresas. Ao fornecer cotações instantâneas através de subscrição automatizada, assinatura eletrônica e aplicações pré-preenchidas, a Pathpoint reduz significativamente o tempo necessário para atender clientes e expandir negócios para agentes de seguros.
• Drive Premium Growth: Meet and exceed monthly written premium targets by identifying high-potential agents, increasing platform engagement, and converting new business opportunities. • Sales & Pipeline Management: Qualify and develop new relationships from existing leads through product and process education. • Own the Agent Relationship: Act as the primary point of contact for retail agents in your region—building strong, consultative partnerships that lead to consistent new business submissions. Perform QBRs with key agency partners in your region. • Client Retention & Expansion: Maintain and grow key accounts through exceptional service including platform training, appetite guidance, and proactive communication around new features and product updates. • Cross-functional Collaboration: Partner with underwriting, operations, marketing, and product teams to relay agent feedback, support product enhancements, and ensure a seamless customer experience. • Market Development: Position Pathpoint as the go-to digital solution for small-to-mid commercial E&S accounts by increasing agent awareness and platform usage through ongoing education and support.
• 3+ years of experience in commercial P&C E&S products with nationally-recognized insurance carriers, intermediaries, or brokerages • Direct experience within the MGA, Programs, or E&S Binding authority space • Track record of building and maintaining strategic retail agent partnerships • Proven ability to lead sales meetings with senior executives at retail agencies • Internal drive to be the top performer • Entrepreneurial mindset with the ability to constantly problem solve and think creatively while keeping goals in sight • Excellent written and verbal communication skills • Experience with tools like Salesforce, Slack, Notion, Ascend and Retool is a plus but not required
• Equity in the form of Stock Options commensurate with Salary and Responsibilities. • Flexible and remote working arrangements. • Competitive compensation, equity, and healthcare packages. • Employer-matched 401(k) plan. • Annual home office stipend. • Monthly internet stipend. • Paid parental leave benefit. • 20 Days of PTO in Year 1. • Paid parental leave. • Annual company offsite.
Candidatar-se🕒 Março 31
Community Manager managing and growing communities for a prediction market trading protocol for NFTs. Engaging with users and providing customer support in a flexible work environment.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $6.000 - $100.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
💰 Desenvolvimento de Negócios (BDR)
🦅 Patrocina Visto H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Março 31
Business Development Manager driving growth through relationship building at a paid media agency. Responsible for sourcing prospects and owning the sales cycle.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $70.000 - $80.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
💰 Desenvolvimento de Negócios (BDR)
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Março 31
Business Development Manager at YipitData managing client relationships and upsell opportunities. Leading sales processes and collaborating with cross-functional teams for data insights.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $95.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
💰 Desenvolvimento de Negócios (BDR)
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Março 31
Business Development Associate supporting premium production strategies for Cover Whale's insurance offerings. Focused on managing partnerships in the West Region with a remote work structure.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $61.000 - $91.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟢 Júnior
🟡 Pleno
💰 Desenvolvimento de Negócios (BDR)
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Março 31
Senior Business Development Manager in a global video creation platform assisting enterprise brands in video production. Focused on new account acquisition and leveraging CRM systems.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💰 $20.000.000 Series B em 2019-02
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
💰 Desenvolvimento de Negócios (BDR)
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório