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🕒 Novembro 5, 2025

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PeSeCo OÜ Personnel Service Collective

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1 - 10 funcionários

Fundada em 2022

🎯 Recrutamento

🤝 B2B

Recruitment • B2B

A PeSeCo OÜ Personnel Service Collective é uma especialista em RH e recrutamento com sede na Estônia, que conecta empresas a talentos de TI de nicho nas áreas de segurança cibernética, AWS Cloud, soluções Microsoft, DevOps, infraestrutura de TI e desenvolvimento de software. A empresa oferece serviços de contratação completos, incluindo colocações permanentes e temporárias, terceirização de processos de recrutamento (RPO), gestão interina, outplacement e consultoria de RH, utilizando sourcing assistido por IA e uma equipe remota distribuída para atender clientes na Europa, Ásia e internacionalmente. A PeSeCo foca em contratação e consultoria de TI rápidas e direcionadas para ajudar empresas a otimizar seus processos de recrutamento e apoiar transições de carreira de funcionários.

Descrição

• Entwicklung und Implementierung von IT-Sicherheitskonzepten: Aufbau und Pflege von Informationssicherheitsmanagementsystemen (ISMS) nach BSI-Standards zur Absicherung kritischer IT-Infrastrukturen. • Schutzbedarfs- und Risikoanalysen: Durchführung strukturierter Schutzbedarfsanalysen und Risikoanalysen gemäß BSI-Standards. • Umsetzung der Basis-, Standard- und Kern-Absicherung nach dem IT-Grundschutz-Kompendium. • Unterstützung öffentlicher Auftraggeber bei der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen, insbesondere im Bereich kritischer Infrastrukturen (KRITIS). • Business Continuity Management (BCM): Entwicklung und Implementierung von Notfall- und Wiederherstellungsplänen. • Vorbereitung auf Zertifizierungen: Begleitung von Zertifizierungsprozessen nach ISO 27001 auf Basis des IT-Grundschutzes sowie Unterstützung bei der Erlangung eines IT-Grundschutz-Zertifikats. • Schulung und Sensibilisierung: Durchführung von Schulungen für Mitarbeitende und Führungskräfte zu Cybersicherheit und BSI-Standards.

🎯 Requisitos

• Berufserfahrung: Mindestens 4 Jahre nachweisbare Berufserfahrung in der Anwendung des BSI IT-Grundschutzes, insbesondere in der Entwicklung und Umsetzung von IT-Sicherheitskonzepten. • Behördenerfahrung: Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Auftraggebern, idealerweise im Bereich kritischer Infrastrukturen oder Behörden mit erhöhtem Schutzbedarf. • Fachkenntnisse: Tiefgehende Kenntnisse der BSI-Standards (200-1, 200-2, 200-3, 200-4) sowie des IT-Grundschutz-Kompendiums. • Analytische Fähigkeiten: Erfahrung in der Durchführung von Schutzbedarfsanalysen, Risikoanalysen und Gefährdungsanalysen. • Zertifizierungen (wünschenswert): Zertifikate wie ISO 27001 Lead Auditor, IT-Grundschutz-Praktiker oder vergleichbare Qualifikationen. • Kommunikationsstärke: Fähigkeit, komplexe IT-Sicherheitskonzepte verständlich für unterschiedliche Zielgruppen (technisch und nicht-technisch) zu vermitteln. • Teamfähigkeit und Eigeninitiative: Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit der Fähigkeit, im Team innovative Lösungen zu entwickeln. • Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch (C1/C2).

🏖️ Benefícios

• Krisensicherer Arbeitsplatz : Stabile Anstellung bei einem führenden System-Integrator für Datacenter-Infrastruktur. • Individueller Karriereplan : Maßgeschneiderte Entwicklungsperspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung. • Fortbildung und Zertifizierungen : Finanzierung von zwei Zertifikaten pro Halbjahr, z. B. ISO 27001, Lead Auditor etc. • Flexible Arbeitszeitgestaltung : Eigenverantwortliche Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance. • Remote-Arbeit : Möglichkeit zur ortsunabhängigen Arbeit nach Absprache. • Professionelles Coaching : Individuelle Unterstützung zur Förderung Ihrer Kompetenzen. • Attraktive Mobilitätslösungen : Zugang zu modernen Mobilitätsangeboten für flexible Dienstreisen. • Hochwertiges Equipment : Auswahl an modernem, technischem Equipment für effizientes Arbeiten. • Freie Projektauswahl : Mitgestaltung bei der Auswahl spannender Projekte mit renommierten Kunden. • Kinderzuschlag : 50 % Zuschuss für Ferienlager zur Unterstützung von Familien. • Flache Hierarchien : Arbeiten in einem inhabergeführten Unternehmen mit Fokus auf Respekt, Eigenverantwortung und Professionalität. • Innovatives Arbeitsumfeld : Kombination von hochwertigen IT-Produkten und Projekt-Know-how für optimale Kundenlösungen.