
10.000+ funcionários
Fundada em 1845
💸 Finanças
🏦 Bancário
👥 RH Tech
Finance • Banking • HR Tech
O PNC é uma empresa de serviços financeiros diversificados que está comprometida em promover um ambiente de trabalho inclusivo e acessível. Oferece uma cultura vibrante onde os funcionários podem prosperar, reconhecendo a importância da diversidade e do envolvimento com a comunidade. O PNC está dedicado a proporcionar um ambiente de apoio ao crescimento profissional e oferece várias oportunidades para estudantes, formados e veteranos. A empresa foi reconhecida nacionalmente por seu compromisso com a igualdade de gênero e deficiência e por ser um dos principais empregadores. O PNC oferece oportunidades iguais a todos os indivíduos qualificados e garante o cumprimento das leis trabalhistas.
🕒 5 dias atrás
⛰️ Colorado, Florida, +3 estados a mais – Remoto
💵 $146.300 - $326.040 / ano
⏰ Tempo Integral
🔴 Especialista
🤑 Vendas
🦅 Patrocina Visto H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

10.000+ funcionários
Fundada em 1845
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O PNC é uma empresa de serviços financeiros diversificados que está comprometida em promover um ambiente de trabalho inclusivo e acessível. Oferece uma cultura vibrante onde os funcionários podem prosperar, reconhecendo a importância da diversidade e do envolvimento com a comunidade. O PNC está dedicado a proporcionar um ambiente de apoio ao crescimento profissional e oferece várias oportunidades para estudantes, formados e veteranos. A empresa foi reconhecida nacionalmente por seu compromisso com a igualdade de gênero e deficiência e por ser um dos principais empregadores. O PNC oferece oportunidades iguais a todos os indivíduos qualificados e garante o cumprimento das leis trabalhistas.
• Own and deliver against company-wide revenue targets, including new logo acquisition and existing customer expansion. • Develop and execute a comprehensive sales strategy across POS and integrated payments. • Establish predictable pipeline generation and forecasting processes. • Lead, coach, and scale a high-performing direct sales team. • Drive performance through disciplined pipeline management, KPIs, and consistent sales methodology. • Partner with marketing to optimize demand generation and conversion. • Build and expand Linga’s indirect sales ecosystem, including: Independent Sales Organizations (ISOs), Dealer networks, White-label partners. • Design and implement partner programs, incentives, and enablement frameworks. • Drive attachment rates and revenue growth for payments solutions across all channels. • Collaborate with Product, Marketing, Customer Success, and Operations to align go-to-market strategies and improve customer experience.
• 6+ years of sales leadership experience in POS, payments, SaaS, or fintech. • Proven success managing both direct and indirect (channel/ISO/dealer) sales models. • Strong track record of driving high-growth revenue environments. • Experience scaling a sales organization and building repeatable processes. • Deep understanding of merchant services, payment processing, and POS ecosystems SMB merchants. • Experience with white-label partnerships and referral-based sales models. • Background in hospitality, restaurant, or retail technology is highly desirable. • Excellent negotiation and closing skills. • Ability to effectively coach and develop team members. • Proficiency in data analysis and performance metrics.
• medical/prescription drug coverage (with a Health Savings Account feature) • dental and vision options • employee and spouse/child life insurance • short and long-term disability protection • 401(k) with PNC match • pension and stock purchase plans • dependent care reimbursement account • back-up child/elder care • adoption, surrogacy, and doula reimbursement • educational assistance, including select programs fully paid • a robust wellness program with financial incentives • maternity and/or parental leave • up to 11 paid holidays each year • 9 occasional absence days each year, unless otherwise required by law • between 15 to 25 vacation days each year, depending on career level; and years of service
Candidatar-se🕒 5 dias atrás
Traveling Sales Director for senior living sales focusing on community occupancy growth and revenue generation. Supervising sales teams and driving marketing strategies for Brookdale communities.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💰 Post IPO debt em 2025-01
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🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 5 dias atrás
Head of Sales leading efforts in a venture-backed B2B SaaS company transforming travel agency software. Responsible for revenue, teamwork, and strategic sales initiatives.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 5 dias atrás
RVP of Sales responsible for driving revenue growth through new client acquisition in healthcare. Focusing on building brand awareness and expanding business within existing clients.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $113.520 - $181.244 / ano
💰 Private Equity Round em 2024-07
⏰ Tempo Integral
🔴 Especialista
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🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 5 dias atrás
1001 - 5000
Brand Sales Director driving strategic advertising solutions across various markets in the East Region for Yelp. Building partnerships with clients and agencies to enhance brand visibility and sales.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $110.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🔴 Especialista
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🕒 5 dias atrás
11 - 50
Vice President of Sales leading national sales organization for a digitally-enabled wholesale commercial insurance brokerage. Driving adoption of our platform among retail agents and brokers nationwide.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório