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Descrição

• - Coordenar o time de especialistas de gestão no gerenciamento dos principais indicadores da companhia, fazer o monitoramento da performance das metas de entidade e CEO (mês, YTD e FY). • - Garantir o cascateamento da estratégia anual da Alpa para os níveis tático e operacional através da definição dos projetos estratégicos e metas do ano, além de assegurar: • - Consistência das metas e projetos entre os níveis hierárquicos (CEO vs VPs; VPs vs diretores; diretores vs gerentes; gerentes vs analistas). • - Consistência das metas de projetos entre as diferentes áreas da organização: metas podem ser divergentes mas devem ser consistentes e alinhadas em direção ao objetivo da companhia; • - Metas e projetos desafiadores, porém entregáveis • - Acompanhamento d performance das metas e projetos mensalmente, auxiliando os times na construção dos planos de ação para reversão de resultados / tendência negativa • - Report do status das metas para cálculo de provisão de bônus mensalmente • - Monitoramento da performance dos KPIs estratégicos da area que atendem • - Consistência na execução das rotinas de gestão da área que atendem: semanais, N2, N3, planejamento estratégico anual.

🎯 Requisitos

• - Superior completo nas áreas Administrativas, Finanças, Engenharia, Economia e afins • - Inglês avançado • - Conhecimento em Business Analytics, data driven decision making process, finanças para executivos, análise de P&L, gestão de projetos. • - Condução de fóruns executivos e governança • - Experiências prévias em empresas consolidadas em gestão de resultados para performance é um diferencial • - Forte capacidade analítica e visão de negócio. • - Habilidade de influenciar sem autoridade e trabalhar de forma colaborativa. • - Perfil mão na massa, orientado a resultados e execução.

🏖️ Benefícios

• - Plano de Saúde • - Plano Odontológico • - Seguro de Vida • - Wellhub • - Ticket Restaurante • - Desconto em Produtos da Havaianas • - Day Off de Aniversário • - Vale Transporte • - Previdência Privada • - Participação em Lucros e Resultados (PLR) • - Cursos, treinamentos e outras ações de desenvolvimento através da ALU (Alpa Learning Universe), nossa universidade corporativa • - Modelo de Trabalho Presencial Flexível (Ida ao Escritório no mínimo 3x por semana) • - Horários Flexíveis