Gerente de Engenharia de Software (somente América Latina)

Vaga não está no LinkedIn

🔥 23 minutos atrás

💃 América Latina – Remoto

⏳ Contrato/Temporário

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🧑‍💻 Engenheiro Full-stack

👻 Score fantasma 11%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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R2 Companies

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11 - 50 funcionários

🏗️ Construção

💼 Consultoria

🏠 Imobiliário

Construction • Consulting • Real Estate

R2 Companies é uma empresa de investimentos e desenvolvimento imobiliário focada em identificar e aproveitar oportunidades em diversos mercados. A companhia mantém sedes em Chicago, Minneapolis e Milwaukee, reforçando sua presença e alcance estratégicos no Meio-Oeste dos Estados Unidos. A R2 se relaciona com a comunidade por meio de diversos serviços de locação e gestão e mantém canais de comunicação ativos via redes sociais e newsletters.

Descrição

• Contratar, integrar e desenvolver engenheiros de diferentes níveis • Conduzir 1:1s, avaliações de desempenho e conversas sobre desenvolvimento de carreira de forma eficaz • Orientar engenheiros em habilidades técnicas e comportamentais • Promover uma cultura de equipe saudável, inclusiva e motivadora • Garantir que os projetos sejam entregues no prazo e com qualidade • Supervisionar os rituais de sprint (planejamento, stand-ups e retrospectivas) sob a perspectiva da gestão • Identificar e remover impedimentos, melhorar fluxos de trabalho e aprimorar processos • Trabalhar em parceria com PMs e Designers para definir prioridades e alinhar objetivos • Orientar decisões arquiteturais e técnicas sem atuar diariamente na programação • Garantir boas práticas de testes, monitoramento, escalabilidade e segurança • Revisar projetos e orientar engenheiros seniores • Atuar como elo entre as prioridades da liderança e a execução da engenharia • Compreender os objetivos de produto e negócio e traduzi-los em estratégia de engenharia • Equilibrar entregas de curto prazo com sustentabilidade de longo prazo • Participar do planejamento orçamentário e de headcount • Representar a engenharia em discussões com a liderança e em iniciativas multifuncionais

🎯 Requisitos

• Forte empatia, inteligência emocional e habilidades de comunicação • Experiência em coaching, mentoria e resolução de conflitos • Capacidade de criar confiança e segurança psicológica • Domínio sólido de práticas Agile, Kanban ou Lean • Familiaridade com frameworks de priorização (OKRs, RICE, ICE) • Experiência na colaboração com stakeholders e no gerenciamento de expectativas • Capacidade comprovada de contratar profissionais e formar equipes excelentes • Sólida experiência em engenharia de software e design de sistemas • Capacidade de avaliar propostas técnicas e tomar decisões ponderando diferentes trade-offs • Familiaridade com infraestrutura, escalabilidade, observabilidade e confiabilidade • Conhecimento de CI/CD, práticas de testes e resposta a incidentes • Capacidade de relacionar decisões de engenharia ao impacto no negócio • Bom julgamento para equilibrar velocidade e qualidade, funcionalidades e dívida técnica • Facilidade para comunicar trade-offs e riscos a executivos • Mais de 5 anos de experiência em engenharia, com pelo menos 2 anos em cargos de gestão ou liderança técnica • Experiência comprovada na gestão de equipes de 5 a 15 engenheiros • Experiência em fintechs, SaaS ou outros ambientes de alta escala será considerada um diferencial • Fluência em inglês e espanhol/português será um forte diferencial

🏖️ Benefícios

• Membros elegíveis da equipe podem participar do Phantom Share Program da R2, um incentivo baseado em desempenho • Equipamentos fornecidos pela R2 • Orçamento para treinamentos e desenvolvimento profissional • Oportunidades de crescimento profissional na R2 • Oportunidade de ingressar em uma fintech de alto impacto e orientada por propósito, com atuação regional • Colaboração multifuncional com equipes excepcionais em toda a América Latina