Donor Recruitment Account Manager

🕒 Setembro 29

🏈 Ohio – Remoto

🏈 Ohio – Remote

⏰ Tempo Integral

🟢 Júnior

💰 Gerente de Contas

🚫👨‍🎓 Sem graduação necessária

👻 Score fantasma 12%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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American Red Cross

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10.000+ funcionários

🏥 Saúde

📦 Logística

🤲 Filantropia

Healthcare • Logistics • Charity

A Cruz Vermelha Americana é uma organização humanitária dedicada a fornecer assistência em emergências, alívio de desastres e educação nos Estados Unidos. A organização oferece vários serviços, incluindo doação de sangue, treinamento de primeiros socorros e RCP, preparação para desastres e apoio a famílias militares. Seu objetivo é aliviar o sofrimento humano durante emergências e ajudar as comunidades a se prepararem e responderem a desastres.

Descrição

• Identify, develop and implement creative strategies to attract, manage and retain potential blood drive Sponsors and feeder groups for existing blood drives to meet monthly, quarterly, and annual collection goals • Identify and apply appropriate methods to ensure efficient scheduling of blood drives by assigned Sponsors to meet blood collection goals • Provide organizational and operational support to sponsor contacts to ensure achievement of collection operation and annual goals • Coordinate activities with collections personnel to ensure a positive Sponsor and donor experience and smooth, efficient operations • Schedule and implement education programs for Sponsor contacts, recruitment committees, line volunteers and volunteer Telerecruiters within assigned groups • Ensure compliance with ARCBS directives, Code of Federal Regulations, local operating procedures and related regulatory requirements • Develop working knowledge of the community, its government, demographics and organizations and apply it to servicing Sponsor groups and expanding the blood program • Maintain accurate records in the system for tracking and statistical data on Sponsor group performance • Use organizational tools, technology and strategy to enhance customer service, efficiency and productivity

🎯 Requisitos

• Bachelor’s degree OR a combination of education and work experience • 1 year of related experience preferred or equivalent combination of education and related experience required • Knowledge of group dynamics, direct sales, customer maintenance techniques, negotiation skills, and the ability to effectively implement programs preferred • Good organizational skills and the ability to handle multiple priorities effectively required • Excellent oral and written communication skills, including training and presentation skills required • A current valid driver's license and good driving record required • May be required to travel to sites throughout the Red Cross organization • Sales experience preferred

🏖️ Benefícios

• Medical, Dental Vision plans • Health Spending Accounts & Flexible Spending Accounts • PTO: Starting at 15 days a year; based on type of job and tenure • Holidays: 11 paid holidays comprised of six core holidays and five floating holidays • 401K with up to 6% match • Paid Family Leave • Employee Assistance • Disability and Insurance: Short + Long Term • Service Awards and recognition • Mentors who empower your growth along a purposeful career path • Competitive compensation and benefits