Engenheiro Sênior de Aprendizado de Máquina

Vaga não está no LinkedIn

🔥 11 minutos atrás

🇧🇷 Brasil – Remoto

💵 R$50.000 / mês

⏳ Contrato/Temporário

🟠 Sênior

🤖 Engenheiro de Machine Learning

👻 Score fantasma 2%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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RHF Talentos

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11 - 50 funcionários

Fundada em 2005

💼 Consultoria

🏥 Saúde

🎯 Recrutamento

Consulting • Healthcare • Recruitment

A RHF Talentos é uma franqueadora e consultoria brasileira de recursos humanos fundada em 2005, que oferece serviços de recrutamento, alocação de pessoal, serviços de carreira e soluções de RH em todo o país. Com mais de 200 unidades franqueadas em 22 estados e mais de 15 milhões de pessoas impactadas, a empresa oferece recrutamento e seleção, serviços temporários, gestão de estagiários, avaliações, treinamentos, coaching de carreira e oportunidades de franquia. A RHF enfatiza a qualidade, confiabilidade operacional e responsabilidade social, atendendo empresas (B2B) e candidatos com programas de RH, como iniciativas de saúde mental dos funcionários e diagnósticos focados no empregador.

Descrição

• Implementar modelos de aprendizado de máquina em larga escala do zero. • Desenvolver e implementar kernels CUDA personalizados para otimização de modelos. • Dimensionar pipelines distribuídos de treinamento e inferência em infraestrutura de nuvem. • Arquitetar e assumir responsabilidade prática por sistemas de aprendizado de máquina com SLOs rigorosos ou SLAs de produção. • Entregar resultados rapidamente em ambientes ambíguos, acelerados e em estágio inicial. • Criar ferramentas ou infraestrutura interna para acelerar a produtividade da equipe.

🎯 Requisitos

• Implementei um modelo básico em larga escala (0→1) em uma startup de IA/ML de alto crescimento ou em um laboratório de pesquisa de ponta. • Desenvolvi e implementei kernels CUDA personalizados para otimização de modelos. • Experiência direta em dimensionamento de pipelines de treinamento/inferência distribuídos em infraestrutura de nuvem. • Arquiteto/responsável prático por sistemas de aprendizado de máquina com SLOs rigorosos ou SLAs de produção. • Capacidade comprovada de entregar resultados rapidamente em ambientes ambíguos, de ritmo acelerado e em fase inicial de desenvolvimento. • Exemplos claros de ferramentas ou infraestrutura interna criadas para acelerar a produtividade da equipe. • Pós-graduação - Especialização/MBA. • Competências: TI, engenharia de sistemas, análise de riscos, análise de dados.