Account Manager – Aviation Practice

🕒 Maio 21

🤠 Texas – Remoto

🤠 Texas – Remote

💵 $60.000 - $75.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

💰 Gerente de Contas

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Risk Strategies Company

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5001 - 10000 funcionários

🏢 Corporativo

💸 Finanças

Enterprise • Finance • Insurance

A Risk Strategies Company é uma corretora de seguros e empresa de gerenciamento de riscos abrangente. Oferece uma ampla gama de serviços, incluindo seguros comerciais, benefícios para funcionários, seguros para clientes privados e soluções especializadas de gerenciamento de risco adaptadas às necessidades únicas de empresas e indivíduos. Com expertise em diversos setores, a Risk Strategies fornece soluções inovadoras e personalizadas para mitigar riscos e otimizar coberturas. Sua abordagem centrada no cliente garante um serviço personalizado e suporte dedicado, tornando-a um parceiro confiável na gestão de riscos e desenvolvimento de resiliência.

Descrição

• Lead renewal strategy and execution, including market selection, exposure and loss analysis, data gathering, application and submission prep, proposal delivery, carrier negotiation, and binding. • Manage Middle Market and Small aviation accounts, secure required underwriting documentation, and identify cross‑sell opportunities across key commercial coverages. • Review all policies, endorsements, audits, cancellations, invoices, and related deliverables for accuracy while maintaining strong carrier/wholesale relationships.

🎯 Requisitos

• 3+ years of experience in P&C brokerage, with at least 1 year focused on aviation. • Deep technical knowledge of aviation insurance including hull, liability, war risks, hangar keepers, products liability, and related specialty coverages. • Strong understanding of aviation operations, key risk drivers, and underwriting requirements. • Ability to read and interpret pilot records, training documents, aircraft specifications, hangar agreements, and other aviation‑related information.

🏖️ Benefícios

• Corporate Citizenship: Drive enterprise initiatives that elevate accountability, cross‑functional collaboration, and high performance. • Health insurance • Flexible work hours • Paid time off