Manager, Executive Compensation

Vaga não está no LinkedIn

🔥 9 horas atrás

🦌 Connecticut – Remoto

🦌 Connecticut – Remote

💵 $107.500 - $204.500 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

🔴 Especialista

👔 Gerente

👻 Score fantasma 0%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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RTX

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10.000+ funcionários

Fundada em 2020

🏭 Manufatura

💼 Consultoria

📦 Logística

Manufacturing • Consulting • Logistics

A RTX é uma empresa globalmente reconhecida nos setores aeroespacial e de defesa, dedicada a tecnologias transformadoras e inovações marcantes. Ela opera por meio de diversos negócios, incluindo Collins Aerospace, Pratt & Whitney e Raytheon, com foco em voo sustentável e conectado, além de sistemas de defesa mais inteligentes. A RTX está comprometida com a diversidade, equidade e inclusão em toda a empresa e visa resolver os problemas mais complexos do mundo com tecnologia de ponta e talento. Além disso, a RTX está envolvida em projetos significativos, como a atualização do Núcleo do Motor F135 e o desenvolvimento de sistemas de defesa contra mísseis. A empresa enfatiza a responsabilidade corporativa e práticas sustentáveis.

Descrição

• Lead full life-cycle project management for large, multi-workstream initiatives, including scope definition, timeline development, process design, and cross-functional execution • Own program outcomes and ongoing operations in alignment with organizational objectives, policies, and governance requirements • Provide high-touch support and issue resolution for executives • Develop communications for program launches, updates, and recurring annual processes • Coordinate system, data, payroll, and process integrations, including requirements definition, testing, reconciliation, output validation, issue resolution, and implementation • Build and maintain reporting tools, dashboards, and analytical models • Conduct audits and compliance reviews; partner with payroll on annual calculations and data validation • Manage vendor relationships and performance, including service delivery, issue resolution, contract-related processes, and data quality • Collaborate across HR, payroll, digital, legal, supply chain, and risk management teams to deliver integrated, data-driven solutions • Contribute to executive compensation initiatives and projects using advanced data analytics and reporting

🎯 Requisitos

• University Degree or equivalent experience and minimum 8 years prior relevant experience, or an Advanced Degree in a related field and minimum 5 years experience • Background with cross-functional project management • Project management experience leading complex, cross-functional initiatives • Ability to identify opportunities for continuous improvement, process automation, AI enablement, operational efficiency, and measurable business impact • Ability to translate opportunities into practical, scalable solutions • Strong customer relations skills and ability to provide high-touch support to senior leaders • Effective problem-solving, analytical reasoning, and root-cause analysis capabilities • Solid financial acumen, including payroll concepts, compensation data, forecasting, and compliance-related processes • Data analytics skills, including building reports, interpreting trends, and presenting insights to senior stakeholders • Experience creating executive-level materials • Background in a large multinational company • High degree of professional ethics and ability to handle sensitive and confidential information with discretion • Proficiency in Microsoft Excel, PowerPoint, and Power BI • U.S. citizenship required; only U.S. citizens are authorized to access information under this program/contract • Travel up to 10%

🏖️ Benefícios

• Medical insurance • Dental insurance • Vision insurance • Life insurance • Short-term disability • Long-term disability • 401(k) match • Flexible spending accounts • Flexible work schedules • Employee assistance program • Employee Scholar Program • Parental leave • Paid time off • Holidays • Annual short-term and/or long-term incentive compensation programs (eligibility-dependent; payments not guaranteed)