Media Buyer

Vaga não está no LinkedIn

🕒 Abril 1

🏄 California – Remoto

🏄 California – Remote

💵 $60.000 - $90.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🎯 Marketing

👻 Score fantasma 41%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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201 - 500 funcionários

💼 Consultoria

📣 Marketing

🛡️ Seguros

Consulting • Marketing • Insurance

A SmartFinancial é um motor de comparação digital de seguros que fornece tarifas em tempo real e serviços de seguros em todos os 50 estados dos EUA. A empresa faz parceria com as principais seguradoras dos Estados Unidos para oferecer uma maneira inteligente e fácil de pesquisar uma ampla gama de produtos de seguro, incluindo automóvel, residencial, vida, saúde, Medicare, para locatários e seguros comerciais. Os usuários podem comparar taxas de mais de 200 seguradoras, explorar opções de cobertura e encontrar as melhores ofertas de seguro em minutos, sem custo. A SmartFinancial também oferece guias e conselhos sobre seguros para ajudar os usuários a tomar decisões informadas.

Descrição

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🎯 Requisitos

• Demonstrated success launching and managing at-scale and profitable lead generation campaigns. • Strong negotiation ability to achieve efficient results for campaigns. • Highly analytical with the ability to structure data and analytics to uncover critical insights. • Deep hands-on experience across various marketing channels. • Familiarity with 3rd party CPC, CPL, and CPM platforms and networks is a plus. • Excellent communication and organizational skills. • Currently managing at-scale financial services lead generation campaigns.

🏖️ Benefícios

• Comprehensive Health Coverage: Health, dental, and vision insurance for you and your dependents. • Retirement Plans: 401(k) retirement plan with company matching contributions. • Paid Time Off: Generous PTO, holidays, and extensive paid product training. • Professional Development: Opportunities for career growth and advancement within a supportive environment that values employee development. • Flexible Work Options: Hybrid work arrangements, combining in-office and remote work opportunities.

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