Coordenador de mídia paga

🔥 21 horas atrás

🇧🇷 Brasil – Remoto

⏳ Contrato/Temporário

🟡 Pleno

🟠 Sênior

📈 Marketing de Performance

👻 Score fantasma 25%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Stark Marketing

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51 - 200 funcionários

Fundada em 2018

📣 Marketing

🏥 Saúde

🤝 B2B

Marketing • Healthcare • B2B

Stark Marketing é a maior assessoria de marketing e vendas focada em cirurgia plástica no Brasil. A empresa afirma ajudar clínicas a fechar até 3 vezes mais cirurgias implementando uma 'máquina de vendas', e comunica resultados como +270 milhões de reais gerados e mais de 100 cirurgiões plásticos clientes. Oferece soluções personalizadas que incluem estratégia de posicionamento, tráfego pago, treinamentos comerciais, automações para captação de leads pelo Instagram e soluções de inteligência artificial. Conta com mais de 40 profissionais dedicados exclusivamente a estratégias de vendas para cirurgia plástica, metodologia própria (Atração, Relacionamento, Conversão) e patrocina congressos do setor. Suas comunicações e cases destacam crescimento de seguidores, aumento de faturamento e geração de cirurgias de alto ticket para clínicas e cirurgiões em diferentes estágios de carreira.

Descrição

• Liderar tecnicamente a área de Tráfego Pago da Stark Marketing, com foco em clínicas de cirurgia plástica. • Desenvolver gestores e promover melhorias nos processos, práticas de mídia paga e qualidade das campanhas. • Definir boas práticas e critérios de qualidade para campanhas, orçamento, rastreamento, testes e análise de resultados. • Acompanhar o desempenho dos gestores e identificar pontos fortes e necessidades de desenvolvimento. • Conduzir feedbacks frequentes, reuniões individuais quinzenais, PDI e avaliações semestrais de desempenho. • Planejar e conduzir treinamentos, encontros técnicos e discussões de casos reais. • Identificar oportunidades e conduzir o uso de Claude Code, Codex e outras ferramentas de IA. • Mapear e documentar processos, diagnosticar gargalos e coordenar melhorias. • Treinar profissionais sobre mudanças adotadas e acompanhar seus efeitos. • Orientar integrações entre sites, CRM e plataformas de mídia com Tecnologia e responsáveis pelo CRM. • Acompanhar indicadores da área e elaborar planos de ação. • Participar da análise de churn e liderar melhorias de Tráfego Pago para retenção de clientes. • Acompanhar a implementação dos planos, ajustando a rota quando necessário. • Garantir a atualização das ferramentas de gestão e a qualidade dos relatórios aos clientes. • Alinhar necessidades técnicas com Estratégia, Conteúdo, Audiovisual e Tecnologia. • Apoiar diagnósticos complexos e orientar gestores em situações críticas. • Apresentar à gestão os resultados da área, a evolução da equipe, os riscos e as necessidades de decisão ou investimento.

🎯 Requisitos

• Domínio avançado de Meta Ads: planejamento, estruturação, otimização e análise de campanhas, com capacidade de orientar gestores e diagnosticar melhorias. • Domínio de Google Ads como diferencial valorizado, secundário em relação a Meta Ads. • Rastreamento em sites: configuração e validação de eventos e conversões, garantindo consistência entre mídia, site e CRM. • Integração de dados do CRM com Meta Ads e Google Ads para retornar sinais de qualificação e conversão, melhorar a rastreabilidade e orientar a otimização. • Análise de funil e qualidade dos leads: MQL, SAL e SQL. • Mensuração de conversões offline. • Liderança técnica, desenvolvimento de profissionais, condução de treinamentos e gestão de processos, indicadores e planos de ação. • Comunicação clara de expectativas, critérios e decisões. • Assertividade e equilíbrio para tratar desvios, situações críticas e conversas difíceis com respeito. • Organização e acompanhamento consistente dos compromissos até a conclusão. • Capacidade de delegar e desenvolver a autonomia dos gestores. • Pensamento analítico, abertura a feedback e postura ética.

🏖️ Benefícios

• Horário flexível • Contrato PJ • Vaga afirmativa para Pessoas LGBTQIAP+ • Vaga afirmativa para Pessoas Pretas • Vaga afirmativa para Mulheres • Vaga afirmativa para Indígenas • Vaga afirmativa para Pessoas com +40 anos