Product Line Manager

Vaga não está no LinkedIn

🕒 Agosto 5

⛰️ Colorado, Utah, +1 estados a mais – Remoto

⛰️ Colorado – Remote ⛷️ Utah – Remote 🦬 Wyoming – Remote

💵 $70.000 - $85.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👔 Gerente

👻 Score fantasma 6%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Stio

SiteLinkedInTodas as Vagas

51 - 200 funcionários

Fundada em 2011

👥 B2C

👗 Moda

🛒 Varejo

B2C • Fashion • Retail

A Stio é uma marca que projeta e vende roupas de alta performance para ambientes externos para homens, mulheres e crianças. Fundada por Stephen Sullivan, a empresa oferece uma ampla variedade de roupas, calçados e acessórios adequados para várias atividades ao ar livre, como esqui, snowboard, caminhada, corrida, ciclismo, pesca e remo. Baseada nas montanhas, suas coleções focam tanto na funcionalidade quanto no estilo, atendendo às necessidades do estilo de vida e aos ambientes desafiadores ao ar livre. A Stio também participa de projetos colaborativos com outras marcas e prioriza a gestão ambiental e a renovação de roupas usadas por meio da sua iniciativa Stio Second Turn.

Descrição

• Execute seasonal product commercialization, line plan management, and go-to-market communication for assigned mountain apparel categories • Translate market intelligence, sales data, and consumer insights into line plan recommendations supporting revenue growth, margin targets, and assortment efficiency • Manage seasonal line plans in Centric and maintain data integrity and information flow to forecasting, demand planning, and marketing • Build product briefs and go-to-market presentation materials • Communicate product positioning, features, and end use to cross-functional partners • Analyze industry data and consumer insights to identify opportunities by gender, category, and price • Create and maintain seasonal line plans aligned with financial, efficiency, and positioning objectives • Develop style efficiency recommendations • Build and maintain cross-departmental product-range communication assets • Summarize seasonal go-to-market initiatives and align supporting styles with Marketing and Development • Deliver product presentations at go-to-market milestones • Propose and validate MSRP architecture and target margin proposals • Partner with Marketing on positioning and storytelling • Coordinate with Development on seasonal timeline status and milestone deadlines • Communicate product updates and expectations to cross-functional partners • Partner with Design, Development, Merchandising, and Marketing on product architecture, execution, assortment alignment, and go-to-market positioning • Report to the Product Line Director • Travel domestically 30% of the year

🎯 Requisitos

• Bachelor’s degree in business, merchandising, apparel design, or related field • 3 to 5 years of product creation experience in outdoor, apparel, or accessories • Demonstrated understanding of the end-to-end product creation process and market landscape • Experience building and presenting line plans, product briefs, and go-to-market materials • Proficiency in Microsoft Excel, Google products, and Adobe Creative Suite • PLM system experience required; Centric experience is a plus • Effective visual and verbal communication with experience influencing cross-functional decisions

🏖️ Benefícios

• Medical, Dental Vision plans • Company Paid Long Term Disability • Employee Assistance Programs • 401k with Match • Generous paid time off policies • Gear test, perks and more • Incentives included in the compensation package