Gerente Sênior de Projetos de Construção

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🕒 Março 26

🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório

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Stony Creek Homes

- funcionários

🏠 Imobiliário

Real Estate

Stony Creek Homes é uma incorporadora e construtora residencial sediada em Washington, D. C. , focada na criação de espaços modernos e de alta qualidade para viver. A empresa é especializada em novas construções, reformas completas, desenvolvimento de unidades múltiplas e preservação histórica, com ênfase em artesanato, design e uso de materiais premium e tecnologias modernas. A Stony Creek gerencia todo o processo de desenvolvimento, desde a aquisição e design até a construção e conclusão, atendendo proprietários de residências e compradores locais no mercado de D. C.

Descrição

• Impulsionando resultados: Você usará um cronograma como ferramenta para fazer as coisas acontecerem, não apenas uma lista de verificação para ficar ocupado. • Gestão de riscos: Você ficará atento aos 'três grandes': dinheiro, tempo e pessoas. Precisa antecipar problemas antes que nos atinjam. • Lidando com o 'espectro': Um dia você pode supervisionar uma reforma rápida; no outro, estará gerenciando a administração de uma propriedade de alto padrão. • Resolução de problemas: Se um problema estiver ao seu nível, você o resolve. Se for maior do que você, alerta a gestão imediatamente. • Comunicação: Você conversará com gerentes de construção e corretores. Precisa ser diplomático, mas também capaz de se envolver ativamente e ser assertivo quando um projeto estiver paralisado.

🎯 Requisitos

• Autonomia (Self-Starter): Esta é uma função remota. Não trabalhamos com 'controle de ponto' aqui. Você precisa saber gerir a si mesmo e seu tempo sem supervisão constante. • Não passivo: Se você busca fazer o mínimo ou apenas 'passar o dia', esta vaga não é para você. Precisamos de alguém motivado. • Experiência em construção/projetos: Você já trabalhou em empresa de construção ou voltada a projetos e entende como as coisas funcionam. • Organizado e inteligente: Você sabe priorizar. Tem capacidade de identificar riscos cedo e coragem para comunicá-los. • Futuro líder: Estamos em crescimento. Queremos alguém que, com o tempo, possa assumir a posição de Team Lead à medida que expandimos.

🏖️ Benefícios

• Plano de saúde • Planos de aposentadoria • Arranjos de trabalho flexíveis

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🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório