Media Buyer

🕒 Agosto 19

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🎯 Marketing

👻 Score fantasma 30%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Talent Hackers

SiteLinkedInTodas as Vagas

11 - 50 funcionários

Fundada em 2024

💼 Consultoria

📣 Marketing

📦 Logística

Consulting • Marketing • Logistics

A Talent Hackers é uma empresa de recrutamento e seleção focada em trabalho remoto, que encontra, avalia e aloca profissionais remotos em tempo integral de regiões como Nigéria e América do Sul para empresas em todo o mundo. Eles oferecem serviços de contratação de ponta a ponta — definição do escopo do trabalho, triagem de candidatos, RH, integração, conformidade e garantia de substituição — com tarifas fixas e abrangentes significativamente abaixo das contratações comparáveis na América do Norte. A Talent Hackers atende clientes B2B, incluindo startups, agências de marketing, e-commerce, finanças e equipes de saúde em busca de talentos dedicados e alinhados ao fuso horário para funções em marketing, design, operações, finanças e desenvolvimento.

Descrição

• Build, launch, and scale Meta ad campaigns across affiliate insurance offers • Develop original ad copy, video scripts, and creative concepts for new campaigns and A/B tests • Collaborate with internal or freelance creators to produce high-converting UGC-style and scripted video ads • Test hooks, CTAs, and copy variations to improve conversion rates • Analyze performance data and optimize KPIs including CPL, CPA, CVR, and ROAS • Align campaign targeting and lead quality with affiliate partners and call buyers • Monitor Meta ad policies, competitor trends, and compliance shifts in regulated verticals • Document learnings, share winning formulas, and help build creative testing frameworks • Own campaigns from initial strategy and creative testing through optimization and scale

🎯 Requisitos

• 3+ years of Meta media buying experience in affiliate or lead generation • Must have some experience working within financial services policy in Meta • Strong knowledge of Meta pixels and CAPI setup • Strong creative and copywriting skills for direct response • Experience developing and testing video ads from concept to final edit • Deep understanding of direct-response principles, funnel optimization, and audience targeting • Self-starter attitude with ability to thrive in a fast-paced, performance-driven environment • Strong (C-level) written and verbal English communication skills • Ability to work full-time CST- or EST-aligned hours • Hands-on experience in the auto insurance industry strongly preferred