Analista Inteligência & Performance III

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Tecban

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5001 - 10000 funcionários

🏦 Bancário

🔧 Hardware

🤝 B2B

Banking • Hardware • B2B

A Tecban é uma empresa brasileira de tecnologia e serviços que oferece soluções de autoatendimento bancário e gestão de numerário para instituições financeiras, varejistas e cooperativas. Desenvolve e opera terminais de autoatendimento (ATMs), cofres inteligentes, serviços de custódia e processamento de numerário, transporte de valores, produtos de conectividade e segurança digital, e plataformas que sustentam iniciativas digitais/economia e Open Finance. A Tecban foca em soluções de hardware e software B2B que aumentam a eficiência e a acessibilidade nos ecossistemas bancários e de varejo.

Descrição

• Construir, manter e evoluir dashboards e relatórios gerenciais, garantindo clareza, confiabilidade e foco em resultados • Atualizar e acompanhar indicadores e KPIs de performance, assegurando alinhamento com os objetivos do negócio • Auxílio na elaboração de apresentações executivas para liderança, comunicando resultados, insights e recomendações de forma clara e objetiva • Traduzir dados em insights acionáveis, facilitando a comunicação com stakeholders não técnicos • Auxiliar na automatização de relatórios e rotinas de acompanhamento, aumentando eficiência e reduzindo esforço operacional • Contribuir para a evolução da cultura data-driven da companhia.

🎯 Requisitos

• Graduação em áreas como ** Engenharia, Estatística, Matemática, Administração, Economia, Ciência de Dados,** ou correlatas • Experiência na construção de dashboards em Power BI • Excel e Power Point avançado • Interesse em análise de performance de do negócio • Interesse em conectar dados e conectar números a decisões de negócio • Conhecimento em Python • Experiência com automação de relatórios e processos • Interesse em evolução para analytics mais avançado e novas ferramentas de dados • Visão estratégica e orientação a resultados • Boa comunicação e capacidade de simplificar análises complexas • Proatividade, autonomia e senso de responsabilidade • Capacidade de trabalhar com múltiplos stakeholders • Curiosidade e interesse constante em entender o negócio