
10.000+ funcionários
Fundada em 1956
🏥 Saúde
📦 Logística
🏭 Manufatura
Healthcare • Logistics • Manufacturing
A Thermo Fisher Scientific é a líder mundial em servir à ciência, com receita anual de mais de US$ 40 bilhões. Sua missão é capacitar os clientes a tornar o mundo mais saudável, limpo e seguro, apoiando a pesquisa em ciências da vida, solucionando desafios analíticos complexos, aumentando a produtividade dos laboratórios e melhorando a saúde dos pacientes por meio de diagnósticos e do desenvolvimento de terapias que transformam vidas. Com uma equipe global, oferece tecnologias inovadoras e serviços farmacêuticos por meio de marcas como Thermo Scientific, Applied Biosystems, Invitrogen, Fisher Scientific, Unity Lab Services, Patheon e PPD.
🔥 12 horas atrás
🌐 México, Brasil, +4 outros países – Remoto
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
👨⚕️ Diretor(a) Médico(a)
👻 Score fantasma 10%
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
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Fundada em 1956
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A Thermo Fisher Scientific é a líder mundial em servir à ciência, com receita anual de mais de US$ 40 bilhões. Sua missão é capacitar os clientes a tornar o mundo mais saudável, limpo e seguro, apoiando a pesquisa em ciências da vida, solucionando desafios analíticos complexos, aumentando a produtividade dos laboratórios e melhorando a saúde dos pacientes por meio de diagnósticos e do desenvolvimento de terapias que transformam vidas. Com uma equipe global, oferece tecnologias inovadoras e serviços farmacêuticos por meio de marcas como Thermo Scientific, Applied Biosystems, Invitrogen, Fisher Scientific, Unity Lab Services, Patheon e PPD.
• Fornecer supervisão médica de ensaios clínicos em psiquiatria • Garantir o cumprimento dos POPs da empresa, das diretrizes dos clientes, das boas práticas clínicas e dos requisitos regulatórios • Gerenciar e supervisionar serviços contratados durante todo o desenvolvimento dos ensaios clínicos • Participar e fazer apresentações em reuniões com investigadores e patrocinadores • Prestar consultoria médica a clientes, investigadores e membros da equipe de projetos • Apoiar atividades de desenvolvimento de negócios • Realizar revisão e análise médica de eventos adversos graves em ensaios clínicos • Garantir que as tarefas delegadas aos monitores médicos sejam executadas adequadamente • Ministrar treinamentos médicos, terapêuticos e sobre protocolos • Monitorar variáveis de segurança, incluindo eventos adversos, alterações laboratoriais, estado clínico dos pacientes, medicamentos concomitantes e solicitações de quebra do cegamento • Discutir preocupações médicas com investigadores principais e clientes, aplicando julgamento médico a situações clínicas • Revisar eventos adversos de interesse especial, eventos adversos graves e eventos relacionados a desfechos clínicos • Revisar listagens de codificação e/ou dados completos de segurança para avaliar possíveis preocupações de segurança • Orientar e treinar outros colaboradores
• Graduação em Medicina ou equivalente obrigatória • Experiência clínica em Psiquiatria e formação especializada formal em Psiquiatria (residência e/ou fellowship) • Experiência no tratamento de pacientes equivalente a 2 anos • Para Diretor Médico Sênior: experiência adequada em ensaios clínicos em uma CRO ou empresa farmacêutica equivalente a 1–2 anos • Experiência em desenvolvimento clínico e/ou monitoramento médico será considerada um diferencial • É necessário ter autorização legal para trabalhar no país da contratação sem necessidade de patrocínio de visto • Capacidade de ser aprovado em uma verificação completa de antecedentes, incluindo teste para detecção de drogas quando aplicável • Conhecimento terapêutico especializado em Psiquiatria • Conhecimento prático de bancos de dados de segurança relevantes, como o MedDRA • Fluência em inglês falado e escrito • Conhecimento das diretrizes da FDA, ICH, EMA e GCP • Conhecimento prático de bioestatística, gerenciamento de dados e procedimentos de operações clínicas • Proficiência em aplicativos básicos de computador • Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais • Registro profissional médico ativo será considerado um diferencial, mas não é obrigatório
• Bônus de plano anual de incentivos • Assistência médica • Benefícios aos colaboradores • Oportunidades de carreira e desenvolvimento • Cultura empresarial inovadora e voltada para o futuro • Oportunidades de colaboração e desenvolvimento
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