
51 - 200 funcionários
Fundada em 2019
🛡️ Seguros
🏥 Saúde
💼 Consultoria
Insurance • Healthcare • Consulting
A Valon é uma prestadora de serviços hipotecários residenciais, credora e agência de seguros focada em capacitar proprietários de imóveis. A empresa oferece uma ampla gama de serviços para gerenciar hipotecas, fornecer empréstimos e oferecer soluções de seguros para proprietários de imóveis. A Valon busca simplificar o processo de compra de imóveis por meio da facilidade, segurança e expertise financeira, utilizando tecnologia moderna para oferecer serviços personalizados e eficientes. Com a missão de transformar o setor tradicional de hipotecas, a Valon oferece plataformas convenientes e intuitivas para gerenciar hipotecas e acessar recursos financeiros, buscando um serviço ao cliente de alta qualidade e taxas competitivas.
🕒 Janeiro 17
🗽 New York – Remoto
💵 $200.000 - $250.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
☁️ Engenheiro de Cloud
🦅 Patrocina Visto H1B
👻 Score fantasma 36%
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
De onde vem esta vaga
Publicada na página de carreiras da Valon, não em um site de vagas
Vista pela primeira vez pelo Remote Rocketship Janeiro 17
Ainda aberta no site da Valon. Verificada 7 horas atrás.

51 - 200 funcionários
Fundada em 2019
🛡️ Seguros
🏥 Saúde
💼 Consultoria
Insurance • Healthcare • Consulting
A Valon é uma prestadora de serviços hipotecários residenciais, credora e agência de seguros focada em capacitar proprietários de imóveis. A empresa oferece uma ampla gama de serviços para gerenciar hipotecas, fornecer empréstimos e oferecer soluções de seguros para proprietários de imóveis. A Valon busca simplificar o processo de compra de imóveis por meio da facilidade, segurança e expertise financeira, utilizando tecnologia moderna para oferecer serviços personalizados e eficientes. Com a missão de transformar o setor tradicional de hipotecas, a Valon oferece plataformas convenientes e intuitivas para gerenciar hipotecas e acessar recursos financeiros, buscando um serviço ao cliente de alta qualidade e taxas competitivas.
• Lead a team of 5+ engineers focused on infrastructure and platform tooling. • Own technical strategy, planning, and execution for core platform initiatives, with an emphasis on scalability, reliability, and security. • Act as a strong technical mentor and hands-on contributor when needed—guiding architecture, writing code, and debugging systems. • Collaborate with stakeholders across engineering, product, and operations to build infrastructure that unlocks product innovation and operational excellence. • Establish and evolve engineering processes for continuous improvement, velocity, and quality. • Invest in recruiting and developing engineering talent through coaching, mentorship, and ongoing feedback (including 360 feedback). • Promote a high-agency, high-accountability team culture with a bias for action and clear communication. • Advocate for technical excellence and pragmatic decision-making, grounded in deep system knowledge.
• 4+ years of software engineering experience, with at least 1+ years in a tech lead or engineering management role. • Experience working on infrastructure, platform engineering, DevOps, or cloud systems. • Strong systems thinking and understanding of how backend and infrastructure layers interact. • Track record of leading teams in fast-paced, high-growth environments. • Demonstrated ability to mentor and grow engineers while fostering a high-performance, feedback-driven team culture. • Excellent communication skills and ability to align cross-functional partners around platform strategy. • Hands-on experience with cloud providers (e.g., AWS, GCP), containerization (Docker, Kubernetes), and distributed systems. • A strong product mindset and the ability to translate business problems into scalable technical solutions.
• Base Salary Range: $200,000 - $250,000. Base salary is determined by experience, qualifications, and skills. • Equity & Compensation: Competitive salary with meaningful equity and a 401(k) plan. • Health & Well-being: Comprehensive medical, dental, and vision coverage. • Commuter Benefits: Pre-tax deductions for transportation, rideshare, and parking. • Growth & Development: Onboarding, career development, and 360° feedback cycles. • Team Culture: Quarterly budgets for team activities, swag, dinners, and more. • Time Off: Flexible PTO, sick days, and 11 company holidays. • Parental Leave: 12 weeks fully paid leave for all new parents.
Candidatar-seMelhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.
🕒 Janeiro 1
Cloud Infrastructure and SecOps Manager leading Azure infrastructure, cybersecurity, and compliance for iCareManager’s healthcare technology platforms. Driving AI security integration, reliability, and IT transformation.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Dezembro 23, 2025
Senior Cloud Engineer responsible for building and managing AWS infrastructure. Leading cloud strategy initiatives and mentoring engineers at Fanatics.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $136.000 - $170.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
☁️ Engenheiro de Cloud
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Dezembro 18, 2025
Principal Azure consultant leading architecture, DevOps, and Agile delivery for TTEC Digital. Advising clients and mentoring teams delivering customer-experience solutions.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $170.000 - $200.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
☁️ Engenheiro de Cloud
🦅 Patrocina Visto H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Novembro 25, 2025
DevOps Cloud Engineer responsible for design, implementation, and management of scalable cloud-based infrastructure. Joining Advancio, Inc to enhance DevOps processes and application delivery.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Novembro 25, 2025
GCP AI Cloud Engineer designing and managing AI/LLM infrastructure at scale. Collaborating with cross-functional teams to enhance AI product capabilities.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório