Lead AI Product Manager

🕒 Agosto 13

🦌 Connecticut, New York – Remoto

🦌 Connecticut – Remote 🗽 New York – Remote

💵 $130.970 - $183.680 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

🤖 Engenheiro de IA

👻 Score fantasma 23%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Voya Financial

SiteLinkedInTodas as Vagas

5001 - 10000 funcionários

Fundada em 1998

💼 Consultoria

🏥 Saúde

📣 Marketing

Consulting • Healthcare • Marketing

A Voya Financial é uma empresa líder em serviços financeiros que oferece uma ampla gama de produtos de aposentadoria, investimento e seguro para ajudar indivíduos, famílias e instituições a planejar, investir e proteger seu futuro. Com foco na poupança para aposentadoria e benefícios no local de trabalho, a Voya conecta benefícios e poupança para simplificar as experiências financeiras e melhorar a segurança financeira. A empresa está comprometida em fazer uma diferença positiva ao servir aos outros por meio de sua cultura única e tem sido reconhecida por seus valores e abordagem centrada no cliente. A Voya também participa de iniciativas como o Instituto Voya de Inovação em Finanças Comportamentais para promover sua missão de transformar o cuidado financeiro no local de trabalho.

Descrição

• Define and lead the AI product strategy and 12–18 month roadmap across participant engagement, advisor enablement, plan administration, and investment-related experiences • Identify, assess, and prioritize AI opportunities using customer research, behavioral data, workflow analysis, and competitive insights • Establish success metrics and own outcomes including engagement, adoption, operational efficiency, and retirement readiness improvements • Lead discovery with advisors, plan sponsors, administrators, and participants to translate business needs into product requirements and technical specifications • Partner with engineering teams to evaluate prototypes, guide product trade-offs, and support rapid iteration through launch • Ensure solutions meet compliance, legal, risk, and fiduciary standards in a regulated financial services environment • Drive go-to-market planning, rollout sequencing, stakeholder communication, and adoption measurement for AI-enabled products • Build alignment across senior stakeholders in business, technology, compliance, and investment teams while influencing without direct authority

🎯 Requisitos

• Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, Finance, Economics, Mathematics, or a related quantitative field required • 8+ years of product management experience • At least 4 years in AI or machine learning product roles within technology, fintech, or financial services • Proven experience delivering AI-powered products from discovery through launch and measurable adoption • Strong knowledge of LLM-based products, retrieval-augmented generation, agentic workflows, model evaluation frameworks, experimentation methods, and data-informed product development • Ability to write high-quality product requirements and technical specifications for engineering teams • Experience working in regulated environments and partnering with compliance, legal, and risk stakeholders • Strong understanding of retirement, wealth, or financial services products, including fiduciary considerations and participant or advisor workflows • Excellent communication, prioritization, and stakeholder management skills • Ability to influence senior leaders and cross-functional teams

🏖️ Benefícios

• Health, dental, vision and life insurance plans • 401(k) Savings plan – with generous company matching contributions (up to 6%) • Voya Retirement Plan – employer paid cash balance retirement plan (4%) • Tuition reimbursement up to $5,250/year • Paid time off – including 20 days paid time off, nine paid company holidays and a flexible Diversity Celebration Day • Paid volunteer time — 40 hours per calendar year • Incentive opportunities, including annual cash incentives, sales incentives, and/or long-term incentives, based on the role • Flexible work environment