Senior Manager, Sales Engineering

🕒 Junho 2

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $128.000 - $238.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

💸 Engenheiro de Vendas

🦅 Patrocina Visto H1B

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Yelp

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1001 - 5000 funcionários

Fundada em 2004

O Yelp é uma plataforma que conecta usuários a ótimos negócios locais, fornecendo avaliações e informações geradas pelos próprios usuários. Ela promove uma comunidade online global onde indivíduos podem compartilhar experiências e recomendações sobre restaurantes, serviços e muito mais. O Yelp opera como um ambiente de trabalho remoto inclusivo, com ênfase no crescimento pessoal, comunidade e bem-estar de seus funcionários, enquanto se esforça continuamente para manter a confiança e autenticidade dos consumidores em suas operações.

Descrição

• Lead, mentor, and develop a team of Sales Engineers with product specializations spanning Ads, Leads, CAPI, and Reporting APIs • Serve as the senior technical escalation point for complex or ambiguous integration scoping • Stay hands-on as a working manager • Partner with Product and Engineering on feature prioritization and roadmap decisions • Own the end-to-end SE engagement model • Design and maintain automation systems that scale the team's leverage • Maintain the team's canonical SOP library • Identify and implement self-serve patterns

🎯 Requisitos

• 8+ years of relevant experience in Solutions Engineering, Sales Engineering, Technical Account Management, or a similar client-facing technical role with direct API/integration experience • 5+ years managing or leading a technical team in a player-coach capacity • Deep working knowledge of RESTful APIs, OAuth 2.0 / API key authentication, webhooks, and event-driven data architectures • Demonstrated ability to operate at the intersection of sales and engineering • A track record of building process, documentation, and tooling from scratch in ambiguous, fast-moving environments • Strong written communication • A proactive, systems-oriented mindset

🏖️ Benefícios

• Full medical, vision, and dental • 15 days PTO (accrual begins on date of hire and increases with 2+ years of tenure thereafter) • 12 paid holidays, plus one floating holiday • Up to 14 weeks of parental leave • Monthly wellness subsidy • Work from home reimbursement • Flexible spending account • 401(k) retirement savings plan • Employee stock purchase plan