Key Account Manager – Data Centers

🕒 vor 2 Monaten

🌲 North Carolina – Remote

🌲 North Carolina – Remote

💵 $116.200 - $185.920 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

💰 Account Manager

👻 Geisterscore 37%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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ABB

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10.000+ Mitarbeiter

💼 Beratung

📦 Logistik

🚗 Transport

💰 €545.852.720 Post-IPO Debt - ABB im 2023-11

Consulting • Logistics • Transport

ABB ist ein global tätiges Technologieunternehmen, das sich auf Elektrifizierung, Industrieautomation, Robotik, Bewegungs- und Energieprodukte und -dienstleistungen spezialisiert hat. Es entwirft, produziert und wartet Hardware wie Motoren, Antriebe, Mittel- und Niederspannungsanlagen, Transformatoren, Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge und robotische Systeme. ABB bietet zudem Software und Lifecycle-Services für Versorgungsunternehmen, Industrie-, Transport- und Infrastrukturkunden, um Effizienz zu verbessern und eine kohlenstoffarme, digital vernetzte Zukunft zu ermöglichen.

Beschreibung

• Implement the global solutions strategy to drive increased sales, market share and customer satisfaction in the assigned sub-segment • Collaborate with Electrification local marketing and sales teams and global marketing and sales organizations across ABB Businesses and EL Business Lines • Generate new business, increase ABB market share and exceed target sales figures with profitable growth for the ABB Group Data Center portfolio • Manage and take ownership of assigned customers across all product lines, including orders, forecasting and issue resolution • Engage global, regional and country segment leads to develop and deliver action plans securing new and existing opportunities • Collaborate with Product Managers to hold training seminars and events promoting ABB Solutions • Promote solutions through internal sales, channel partners, consultants, contractors, OEMs and end-users

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s Degree in an Engineering Discipline highly preferred; equivalent work experience will be considered • 5+ years’ experience working with relevant consultants and contractors, distributors, industry users at a senior level in the data center, critical power, power quality or closely related industry • Experience in consultative technical sales with 12+ month sales cycle • Attention to detail, self-starter, proactive, ability to learn, good interpersonal skills and result oriented • Willing to travel within the United States and some overseas 50% of the time • Valid US Passport • Excellent computer skills including Microsoft Office and Salesforce.com • Work authorization allowing permanent work in the United States now and in the future

🏖️ Vorteile

• Choice between two medical plan options: a PPO plan called the Copay Plan OR a High-Deductible Health Plan (with a Health Savings Account) called the High-Deductible Plan • Choice between two dental plan options: Core and Core Plus • Vision benefit • Company paid life insurance (2X base pay) • Company paid AD&D (1X base pay) • Voluntary life and AD&D – 100% employee paid up to maximums • Short Term Disability – up to 26 weeks – Company paid • Long Term Disability – 60% of pay – Company paid; ability to “buy-up” to 66 2/3% of pay • Supplemental benefits – 100% employee paid (Accident insurance, hospital indemnity, critical illness, pet insurance) • Parental Leave – up to 6 weeks • Employee Assistance Program • Health Advocate support resources for mental/behavioral health, general health navigation and virtual health, and infertility/adoption • Employee discount program • 401k Savings Plan with Company Contributions • Employee Stock Acquisition Plan (ESAP) • 11 paid holidays • Vacation under a permissive time away policy for salaried exempt positions • Bonus eligible

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