Full-Stack Software Engineer

🕒 vor 2 Monaten

🌵 Arizona, California, +8 weitere Bundesländer – Remote

🌵 Arizona – Remote 🏄 California – Remote ⛰️ Colorado – Remote 🐊 Florida – Remote 🎰 Nevada – Remote 🚗 Michigan – Remote 🏰 Missouri – Remote 🌴 South Carolina – Remote 🤠 Texas – Remote ☕ Washington – Remote

💵 $131.347 - $177.704 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🧑‍💻 Full-Stack-Entwickler

👻 Geisterscore 18%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Accretive Technology Group

WebsiteLinkedInAlle Stellen

201 - 500 Mitarbeiter

Gegründet 2009

📱 Medien

📡 Telekommunikation

☁️ SaaS

Media • Telecommunications • SaaS

Accretive Technology Group ist ein globaler Marktführer im Bereich des Live-Streamings, gegründet 1997 und ansässig im Zentrum von Seattle. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Kreation digitaler Live-Erlebnisse, die durch seine proprietäre Software und Datennetzwerksysteme nahezu greifbar werden. Mit einem starken Fokus auf die Erweiterung technologischer Grenzen zielt die Accretive Technology Group darauf ab, die realen Erlebnisse ihrer Kunden zu bereichern. Das Unternehmen fördert eine inklusive Kultur, legt Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance und bietet wettbewerbsfähige Vorteile, darunter Kranken-, Seh- und Zahnversicherung sowie Gewinnbeteiligung. Die Accretive Technology Group ist bestrebt, ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld zu fördern.

Beschreibung

• Software Development & Architecture • Contribute across the full software development lifecycle, including design, development, deployment, and maintenance • Design and build scalable, reliable back-end applications and services • Contribute to application and system architecture, technical design, and continuous improvement initiatives • Develop solutions that are maintainable, scalable, and aligned with business needs • Collaboration & Engineering Excellence • Work closely with Product and Operations to deliver sustainable, scalable solutions • Elevate engineering best practices through code reviews, mentoring, and innovation • Collaborate with fellow engineers to share knowledge, solve technical challenges, and improve development processes

🎯 Anforderungen

• Minimum of 5+ years of professional software development experience • Strong experience with TypeScript and Node.js • Experience with MariaDB, MySQL, or another relational database • Competent with PHP • Experience with application and system design and architecture • Proficiency with Git and version control platforms such as GitHub or Bitbucket • Experience with containerization and container orchestration technologies • Experience with event-driven architecture • Experience with automated testing frameworks (e.g., Jest, JUnit, or similar) • Experience delivering software in an iterative environment using Agile methodologies • Self-driven problem solver with a passion for delivering exceptional customer experiences • Strong collaborator who believes software development is a team sport • Lifelong learner who embraces new technologies and freely shares knowledge

🏖️ Vorteile

• Medical, Dental, and Vision coverage • Life and Disability Insurance • Health Care Flexible Spending Account (FSA) with 50% company match • Dependent Care Flexible Spending Account (FSA) • Gym Membership Reimbursement up to $75 per month • $175 Monthly Transportation Reimbursement (up to $100 may be applied toward home internet for remote or hybrid employees) • 401(k) with a 50% company match (no cap), fully vested after 5 years • Eligibility to participate in the company’s discretionary profit-sharing program • Potential annual cost of living adjustments (COLA) • PTO accrual as required by law, vacation days based on the schedule indicated below, and 9 company-paid holidays