Account Executive

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 9 Tagen

🌵 Arizona – Remote

🌵 Arizona – Remote

💵 $55.000 - $75.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🧑‍💼 Vertriebsmitarbeiter

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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AFCO Direct

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201 - 500 Mitarbeiter

💸 Finanzen

💳 Fintech

🛡️ Versicherung

Finance • Fintech • Insurance

AFCO Direct ist ein führender Anbieter von Lösungen zur Finanzierung von Versicherungsprämien. Das Unternehmen ist auf Premium-Finanzierungen spezialisiert – dabei werden Darlehen bereitgestellt, um Versicherungsprämien zu bezahlen. AFCO Direct arbeitet mit verschiedenen Technologieunternehmen wie ePayPolicy und Vertafore zusammen, um sein Angebot zu erweitern und unabhängigen Versicherungsagenturen moderne digitale Lösungen zu bieten. Das Unternehmen bietet eine breite Palette an Produkten zur Unterstützung von Versicherungsprofis und ihren Kunden und fördert Wachstum durch Partnerschaften und Übernahmen, beispielsweise durch die kürzlich erfolgte Akquisition von BankDirect Capital Finance. Dank seiner starken Finanzierungskapazität versteht AFCO Direct jede Kundenbeziehung als wertvolle Partnerschaft und konzentriert sich darauf, Agenturen mit den notwendigen Tools für die Finanzierung von Versicherungsprämien und die Zahlungsabwicklung auszustatten.

Beschreibung

• Build solid, long-lasting client relationships through consistent delivery of competitive loan product offerings • Evaluate loan opportunities and underwrite credit risk within approval authority • Deliver executable loan commitments and agreements with competitive rates and terms to Agent/Broker clients • Make independent credit decisions and deliver binding agreements • Interpret borrower financial statements and review policy binders and endorsements • Analyze competition and competing product offerings • Price interest rates and make recommendations when higher approval authority is needed • Coordinate with Sales Teammates, Underwriting, Management, Loan Processing, and Truist Credit Administration • Provide competitive loan commitments and underwriting of premium finance loans to retail agents • Follow up to secure quote and renewal opportunities • Review executed loan document packages for compliance with approvals and conditions • Solicit new and renewal financing opportunities • Provide management reports on production, lost quotes, new business, and portfolio returns • Perform quoting, underwriting, price negotiation, telemarketing, outbound sales calls, and CRM tracking • Track territory performance against established goals in a near paperless, web-based process

🎯 Anforderungen

• Associate's degree or equivalent education and related training • Demonstrated proficiency in basic computer applications, such as Microsoft Office software products • Excellent written and verbal communication skills • Excellent organizational skills • Strong math aptitude • Ability to travel, occasionally overnight • Commercial insurance and financial services experience preferred • Proven internal sales performance and relationship management via account or territory management preferred • Willingness to work Mountain (MST) or Pacific (PST) hours

🏖️ Vorteile

• Medical insurance • Dental insurance • Vision insurance • Life insurance • Disability insurance • Accidental death and dismemberment coverage • Tax-preferred savings accounts • 401k plan • At least 10 days of vacation during the first year (prorated) • 10 sick days (prorated) • Paid holidays • Defined benefit pension plan (depending on position and division) • Restricted stock units (depending on position and division) • Deferred compensation plan (depending on position and division)

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