Senior Retirement Compliance Administrator

🕒 vor 5 Monaten

🌵 Arizona, North Dakota, +1 weitere Bundesländer – Remote

🌵 Arizona – Remote 🌾 North Dakota – Remote ❄️ Minnesota – Remote

💵 $70.000 - $80.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🚔 Compliance

👻 Geisterscore 35%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Alerus

WebsiteLinkedInAlle Stellen

501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 1879

🏦 Bankwesen

💸 Finanzen

Banking • Finance

Alerus ist eine regionale Bank und ein Finanzdienstleistungsunternehmen, das eine vollständige Palette an Produkten für Privat-, Geschäfts- und Vermögensverwaltung anbietet. Es bietet Privatkundenbanking (Girokonten, Sparbücher, CDs), digitales Banking, Hypotheken und Privatkredite, Geschäftskundenbanking und Firmenfinanzierung (einschließlich Gewerbeimmobilien, SBA- und Gerätefinanzierung), Treasury- und Händlerdienstleistungen, Verwaltung von Altersvorsorgeplänen, Anlageberatung, Treuhand- und Treuhanddienste sowie Versicherungsangebote. Alerus legt Wert auf persönliche Finanzberatung, lokale Filialen und Geldautomaten und bietet Garantien wie eine Hypothekenabschlussgarantie, um die Immobilienkauf- und Finanzziele der Kunden zu unterstützen.

Beschreibung

• Compliance Administrators serve as subject matter experts in the retirement compliance administration space. • Most administrators operate within a queued work environment, utilizing Salesforce to manage and delegate tasks efficiently. • While this role is generally non-client facing, senior compliance administrators may occasionally engage with clients via email or meetings when needed. • Compliance Administrators focus on specific components of the overall compliance process and may not support a plan from start to finish. • Their expertise ensures accuracy and adherence to regulatory requirements across various tasks within the compliance function. • In this queued work environment, you will play a crucial role in supporting the client-facing team by delivering prompt, accurate, and thorough communication related to higher complexity retirement plan administration and compliance. • Engage with the client as needed and handle escalations within the team. • This role involves a mix of administrative and technical tasks, with a strong focus on supporting compliance testing, Form 5500 preparation, and other regulatory requirements. • Collaborate closely with internal teams to ensure accurate data handling and adherence to deadlines, helping to maintain the operational integrity of each retirement plan. • Partner with senior team members for peer reviews and may provide some peer review support to level I/II administrators. • Assist on projects that impact the Compliance Administration area.

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s Degree in a business related field, or equivalent experience. • Minimum five years’ experience in defined contribution plan administration. • Applicable ASPPA designations or similar certifications preferred. • Ability to prioritize tasks for the team and meet deadlines in a fast-paced environment. • Strong written/oral communication, organization, and client service skills required. • Strong analytical and problem-solving skills with a high level of attention to detail. • Ability to maintain professional working relationships with internal and external clients. • Ability to work independently and set priorities. • Ability to interpret documents and resolve technical problems. • Intermediate knowledge of Microsoft Word and Excel. • Available to work overtime to cover peak workloads and other business needs. • Ability to identify process improvement, serve as a project liaison for the team.

🏖️ Vorteile

• Competitive compensation including base salary, bonus and/or incentive opportunities. • Comprehensive benefits package providing a wide range of health and well-being benefits, including medical, dental, vision, life and long-term disability insurance; and 401(k) and ESOP for retirement savings. • Generous paid time off programs such as flexible time off, company-paid holidays, parental and bereavement leave. • Learning and development resources for personal and professional career development, and advancement opportunities. • Access to financial experts for guidance, financial wellness tools, and discounts on Alerus products and services. • Support for the communities we live in through paid volunteer time and a company donation match opportunity.