Supply Planner (Business Unit)

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Amcor

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10.000+ Mitarbeiter

Gegründet Amcor

🍽️ Lebensmittel & Getränke

🏥 Gesundheitswesen

📦 Logistik

Food & Beverage • Healthcare • Logistics

Amcor ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung von verantwortungsvollen Verpackungen für Lebensmittel, Getränke, Pharmazeutika, Medizinprodukte, Haushalts- und Körperpflege sowie andere Produkte. Mit Betrieben in rund 40 Ländern und etwa 41. 000 Mitarbeitern erzielt Amcor einen Jahresumsatz von ca. 13,6 Milliarden US-Dollar. Das Unternehmen ist dem Thema Nachhaltigkeit verpflichtet, legt den Fokus auf eine Kreislaufwirtschaft und produziert innovative, recyclingfähige Verpackungslösungen. Amcor kooperiert mit Partnern wie Berry und Power Roll, um seine Fähigkeiten und sein Innovationsportfolio im Bereich Verbraucher- und Gesundheitsverpackungslösungen zu erweitern und auch solare Photovoltaik-Anwendungen zu erforschen.

Beschreibung

• Verantwortung für den Supply-Planning-Zyklus der Business Unit, einschließlich Rough-Cut Capacity Planning, Abstimmung des Master-Schedules, Ausgleich von Angebot und Nachfrage, Überprüfung von Engpässen, Bewertung von Risiken und Chancen, Entwicklung von Szenarien und Moderation der Supply Review • Erstellung von Supply-Plänen für die Business Unit und Empfehlung von Umverteilungs- und Minderungsstrategien unter Berücksichtigung von Service, Kosten, Bestand, EBIT und Working Capital • Steuerung der Weiterleitung abhängiger Bedarfe durch das Lieferkettennetzwerk und Koordination mit anderen Business Unit Supply Plannern • Fungieren als zentrale Planungs-Schnittstelle zu den Standortplanern für Rough-Cut Capacity Planning und Eskalation nicht gelöster Engpässe • Abstimmung von Produktions- und Beschaffungsplänen mit dem Konsensus-Bedarfsplan; Prüfung und Eskalation struktureller Abweichungen • Vorantreiben einer exceptions-basierten Planung mit Fokus auf Service-Risiko, Kapazitätsrisiko, Verletzungen der Frozen-Zone und Bestandsrisiken • Förderung der Einführung des AFEMEA Planning Playbook und Coaching der Standortplanungsteams zu Planungsstandards und zur Weiterentwicklung der Kompetenzen • Aufbau von Alignment und Buy-in über Standorte hinweg ohne direkte Weisungsbefugnis und Rückführung standortspezifischer Erkenntnisse in zukünftige Planungsstandards • Verantwortung für Genauigkeit und Vollständigkeit der Planungs-Stammdaten, Definition zentraler Datenanforderungen und Zusammenarbeit mit Standorten sowie BI-, Daten- und IT-Teams zur Schließung von Lücken • Entwicklung und Pflege der Supply-Planungs-Transparenz über heterogene Systeme hinweg mittels Kapazitäts-, Belastungs- und Bestandsansichten • Sicherstellung, dass KPIs und Reviews auf vertrauenswürdigen Daten basieren; Dokumentation von Standardarbeitsabläufen, Unterstützung von Training und Onboarding sowie Anwendung von Methoden der kontinuierlichen Verbesserung • Mitwirkung an der Einführung und Verbesserung von Planungssystemen, einschließlich SAP IBP und Nachfolge-Tools • Identifikation von Risiken für die Geschäftskontinuität und Vorschlag alternativer Standortoptionen

🎯 Anforderungen

• Bachelor- oder Masterabschluss in Supply Chain, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik oder einem verwandten Fachgebiet • 5–8+ Jahre Erfahrung in der Supply Chain, vorzugsweise in einem internationalen B2B- oder FMCG-Matrixumfeld • Frühere Tätigkeit in einer Supply-Planning-Rolle innerhalb eines großen Unternehmens • Direkte Zusammenarbeit mit Fertigungsstandorten ist stark bevorzugt • Erfahrung in der Zusammenarbeit und Präsentation auf Director- und VP-Ebene • Fähigkeit, Nachfrage- und Kapazitätsrisiken zu antizipieren und Szenarien mit klaren Abwägungen darzustellen • Fähigkeit, den eingefrorenen Planungszeitraum (frozen horizon) zu schützen und Ausnahmen innerhalb definierter Regeln zu steuern • Erfahrung in der Steuerung von Sicherheitsbeständen, Mindestbestellmengen (MOQ), Losgrößenlogik, DIO und Obsoleszenz • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Ursachenanalyse über heterogene Datenlandschaften • Starke Kommunikations-, Moderations-, Präsentations-, Einflussnahme- und Coaching-Fähigkeiten • Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Excel und gute Anwenderkenntnisse in BI- und Analyse-Tools wie Power BI • Kenntnisse in SAP IBP oder ähnlichen Supply-Chain-Planungstools sind von Vorteil • Fließende Englischkenntnisse; eine zusätzliche europäische Sprache ist ein großer Vorteil • Sicheres Arbeiten in interkulturellen Kontexten innerhalb einer internationalen Multi-Site-Organisation • Anpassungsfähigkeit, Dynamik, strukturierte Arbeitsweise unter Druck und Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten