Pflegeberater:in im Außendienst (m/w/d) im Raum Stuttgart

🕒 vor 3 Monaten

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

🟡 Mittelstufe

👻 Geisterscore 38%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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ARZ Haan AG

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1001 - 5000 Mitarbeiter

🏥 Gesundheitswesen

💼 Beratung

📦 Logistik

Healthcare • Consulting • Logistics

Die ARZ Haan AG ist eine deutsche Holdinggesellschaft im Gesundheitsdienstleistungsbereich, die Abrechnungs-, Finanz- und digitale Softwarelösungen für Gesundheitsdienstleister anbietet. Vor über 50 Jahren als Abrechnungszentrum für Apotheker gegründet, unterstützt die Gruppe Apotheken, Arztpraxen, Pflegeeinrichtungen und andere Gesundheitsfachleute mit Rezeptabrechnung, E-Rezept-Unterstützung, Finanzdienstleistungen und SaaS-Produkten, um Abläufe zu optimieren und die digitale Transformation voranzutreiben. Das Unternehmen betreibt mehrere Standorte, bedient Tausende von Kunden und zentralisiert gemeinsame Dienste für seine Tochtergesellschaften, um Effizienz und Synergien über seine gesundheitsorientierten Geschäfte hinweg zu schaffen.

Beschreibung

• Durchführung von Beratungsgesprächen (nach §37 Abs. 3 SGB XI) mit Versicherten und deren Angehörigen im häuslichen Umfeld • Dokumentation der Beratungsgespräche, Erkennung individueller Bedarfe sowie Einleitung entsprechender Folgemaßnahmen • Schulung pflegender Angehöriger nach §45 SGB XI • Beratung pflegebedürftiger Personen sowie ratsuchender Angehöriger im Rahmen der Pflegeberatung nach §7a SGB XI • Durchführung von Produktschulungen und fachlicher Beratung für Mitarbeitende verschiedener Unternehmen zur nachhaltigen Verbesserung der Vereinbarkeit von Pflege und Beruf • Unterstützung bei Konzeption und Erstellung von Informationsunterlagen • Auf- und Ausbau regionaler Netzwerke und Partnerschaften

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger:in, Pflegefachmann/-fachfrau oder eine vergleichbare Ausbildung • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung • Mindestens sechs Monate Erfahrung in der ambulanten Pflege • Qualifizierungen im Bereich §45 und/oder §7a SGB XI oder die Bereitschaft diese zu erwerben • Routinierter Umgang mit MS-Office und modernen digitalen Arbeitsmitteln • Fähigkeit zur kommunikativen Unterstützung, um Beruf und Pflege besser vereinbaren zu können • Führerschein Klasse B

🏖️ Vorteile

• 30 Urlaubstage im Jahr • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Ausstattung mit modernen technischen Arbeitsmitteln (Smartphone, Tablet usw.) • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung • Bike-Leasing für bis zu zwei Jobräder • Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenzusatzversicherung nach der Probezeit • Umfassende Einarbeitung in einem fantastischen Team